Stadtinspektor-Anwärter/-innen (Bachelor of Arts – Verwaltungswissenschaft) (m/w/d)

Du bist an einer vielfältigen und sinnstiftenden Tätigkeit interessiert? Dir sind ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und Aufstiegschancen nach dem dualen Studium wichtig?Stadtinspektor-Anwärter/-innen (Bachelor of Arts – Verwaltungswissenschaft) (m/w/d)Du interessierst Dich für juristische, betriebs wirtschaftliche und sozial wissen schaftliche Zusammenhänge und Sachverhalte?Dann haben wir genau das Richtige für Dich:Bei der Stadt Langenhagen werden zum 01.08.2025Stadtinspektor-Anwärter/-innen (Bachelor of Arts – Verwaltungswissenschaft) (m/w/d)(Ausschreibungsnummer 3868)gesucht.Spannende Aufgaben erwarten Dich:Die Stadtinspektor-Anwärter/-innen absolvieren ein dreijähriges duales Studium Bachelor of Arts – Verwaltungs wissenschaft – im Beamten verhältnis auf Widerruf. Es erwartet Dich ein modernes, hochwertiges und praxisorien tiertes duales Studium in einer Kommunal verwaltung. Die theoretischen Studien trimester werden an der kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen am Standort Hannover absolviert.Während der praktischen Studientrimester werden u.a. folgende Tätigkeiten ausgeführt:Gutachterliche Prüfung rechtlicher SachverhalteVerwaltungsverfahren durchführenEntscheidungsvermerke verfassenBescheide auf Grundlage einer rechtlichen Prüfung fertigenUmgang mit EDVBerechnungen durchführen bspw. für BeschaffungsvorgängeAuskünfte erteilen und gegebenenfalls beratend tätig seinBürgerinnen und Bürgern helfenWir bieten Dir:Eine moderne Stadtverwaltung, in der Work-Life-Balance und Digitalisierung großgeschrieben werdenVielseitige Einsatzmöglichkeiten, gern auch nach Deinen Interessen (drei Ausbildungsabschnitte in verschiedenen Bereichen der Verwaltung während der Praxistrimester)Verbeamtung als Beamtin/ Beamter auf WiderrufSehr gute Zukunftsperspektiven (in der Regel Übernahme als Beamter/Beamtin auf Probe) und AufstiegschancenAnwärterbezüge in Höhe von zurzeit 1.319,74 € monatlich (brutto)Urlaub von 30 Tagenregelmäßige AuszubildendentreffenKompetente und hilfsbereite Ausbilder/innen vor OrtInteressante Fort- und WeiterbildungenFlexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche ArbeitgeberinEine Partnerschaft mit der Fluxx-Notfallbetreuung über die Kinderbetreuung Hannover.deEin breit aufgestelltes Angebot im betrieblichen GesundheitsmanagementRegelmäßiges Feedback in Form von Praxisbeurteilungenein vergünstigtes Job-TicketWas erwarten wir von Dir?Allgemeine Hochschulreife bzw. Fachhochschulreife oder gleichwertiger BildungsabschlussStaatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates beziehungsweise die von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der SchweizGesundheitliche EignungGewähr für jederzeitiges Eintreten für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des GrundgesetzesDie nach Landesrecht vorgeschriebene Befähigung (u. a. das 40. Lebensjahr, als schwerbehinderter Mensch das 45. Lebensjahr, noch nicht vollendet)Keine Eintragungen im polizeilichen FührungszeugnisHohe Bereitschaft zum eigenständigen Lernen, insbesondere während des StudiumsMindestens ausreichende Mathe- und Deutschkenntnisse im letzten Abitur- oder FachhochschulzeugnisZuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeitUrteils- und DurchsetzungsvermögenVerhandlungs- und Präsentationsgeschick sowie freundliches AuftretenFlexibilität, Belastbarkeit und KonfliktfähigkeitDienstleistungsorientierung sollte für Dich selbstverständlich seinErfolgreiche Teilnahme am EignungstestSchwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stadt Langenhagen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmens kultur an und ist bestrebt, ein Arbeits umfeld zu schaffen, das allen Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt anschauung, Geschlecht oder sexueller Orien tierung glei che Chancen bietet.Die Stadt Langenhagen ist an einer ausgewogenen Geschlechterquote interessiert. Aus diesem Grund besteht bei gleicher Eignung ein höheres Interesse an der Besetzung der Stellen mit männlichen oder divers geschlechtlichen Personen.Sie haben noch Fragen? Kein Problem!Nutze Deine Chance!Bei Fragen zum Stellenbesetzungs verfahren steht Dir in der Abteilung Personal Frau Nix (Tel. 0511/7307-1118) zur Verfügung. Bei Fragen inhalt licher Art wende Dich bitte direkt an den Ausbildungs leiter Herrn Kobs (Tel. 0511/7307-1132).