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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kontaktierst SteuerberaterInnen und klärst deren Interesse für kostenlose Analysegespräche.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team mit einer starken Bürokultur und Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, modernes Arbeitsumfeld und systematische Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams, das Leistung belohnt und eine positive Arbeitsatmosphäre bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Telefonstimme, Ausdrucksvermögen und Selbstorganisation sind wichtig; Ehrgeiz und Disziplin sind ein Plus.
- Andere Informationen: Regelmäßige Feedbackrunden im Team fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung.
Du arbeitest 35 Stunden pro Woche (Mo-Do 8:00 bis 16:30 Uhr, Fr. 8:00 Uhr bis 14:30, Mittagspause immer von 12:00 bis 13:00 Uhr), erhältst 30 Tage Urlaub und verdienst anfangs ein Monatsgehalt von 3.700 EUR brutto. Auf Grund der vielen Nachfragen: Wir bieten kein Homeoffice oder Remote Arbeit. Natürlich kannst du mal aus dem Homeoffice arbeiten, wenn die Handwerker oder der Telekomtechniker kommen. Es gibt aber kein grundsätzliches, regelmäßiges Homeoffice. Wir und unsere Mitarbeiter lieben unsere Bürokultur, das gemeinsame Arbeiten vor Ort und die gemeinsamen Mittagspausen. Leistung wird bei uns belohnt und wir bieten eine systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen, während flache Hierarchien und ein Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstum die Arbeitsatmosphäre prägen. Zudem stehen moderne Arbeitsplätze und Möglichkeiten zur Erholung und Fitness zur Verfügung, um leistungsfähig zu bleiben.
Tätigkeiten
Deine Hauptaufgabe ist es, SteuerberaterInnen, die von uns nach gründlicher Recherche ausgesucht wurden und kurz zuvor von uns Post erhalten haben, anzurufen und deren Interesse für ein kostenloses Analysegespräch abzuklopfen. Dabei greifst du auf ein bewährtes Telefonskript zurück, das dir bei allen Eventualitäten zuverlässig weiterhilft. Da wir großen Wert auf Qualität legen, ist eine saubere Dokumentation in unserem CRM-System unabdingbar. Das hilft dir beim systematischen Nachfassen der Kontakte, aber auch der Person, die später das Analysegespräch mit dem Interessenten führt. So stellen wir sicher, dass sich die potenziellen KundInnen von Anfang an gut bei uns aufgehoben fühlen.
Anforderungen
- Eine angenehme Telefonstimme
- Sehr gutes mündliches und gutes schriftliches Ausdrucksvermögen
- Vorliebe für Routinearbeiten und gründliches Arbeiten
- Gute Selbstorganisation
- Ehrgeiz, Disziplin, Durchsetzungsfähigkeit und Beharrlichkeit
- Kein Problem damit haben, gewisse Kennzahlen zu erfüllen
- Kein Problem mit Ablehnung
Team
Unser Vertrieb besteht aktuell aus 4 Personen, von denen 2 ebenfalls im Telesales Outbound tätig sind. Wir haben eine sehr kollegiale Atmosphäre: Ein Kollege steht dir bei der Einarbeitung immer zur Seite und auch im Alltag gibt sich euer Outbound-Team regelmäßig gegenseitig Feedback.
Bewerbungsprozess
Erster Call, Interview vor Ort & triff das Team.
Telesales Outbound (m/w/d) Arbeitgeber: Aimwel
Kontaktperson:
Aimwel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Telesales Outbound (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Bereite dich gut auf den ersten Call vor. Informiere dich über die Branche der Steuerberater und über aktuelle Trends, um im Gespräch kompetent wirken zu können. Zeige Interesse an den Herausforderungen, mit denen Steuerberater konfrontiert sind.
✨Tip Nummer 2
Übe deine Telefonstimme und dein Ausdrucksvermögen. Nimm dich selbst beim Telefonieren auf und höre dir die Aufnahmen an, um an deiner Stimme und deinem Tonfall zu arbeiten. Eine angenehme Stimme kann entscheidend sein, um das Interesse der potenziellen Kunden zu wecken.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Interviews Fragen zu stellen. Zeige, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist und wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Ablehnung zu sprechen. Da der Job im Telesales oft mit Ablehnung verbunden ist, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du damit umgehst und welche Strategien du anwendest, um motiviert zu bleiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Telesales Outbound (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte besonders auf die geforderten Fähigkeiten wie eine angenehme Telefonstimme und sehr gutes Ausdrucksvermögen. Überlege, wie du diese Eigenschaften in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten betont. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine Selbstorganisation und Disziplin zeigen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur kollegialen Atmosphäre im Team beitragen kannst. Betone deine Bereitschaft, Kennzahlen zu erfüllen und mit Ablehnung umzugehen.
Dokumentation und Nachverfolgung: Bereite dich darauf vor, während des Bewerbungsprozesses alle Informationen gut zu dokumentieren. Dies zeigt deine Fähigkeit zur sauberen Dokumentation, die für die Rolle wichtig ist. Halte auch fest, wann du deine Bewerbung eingereicht hast, um den Überblick zu behalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aimwel vorbereitest
✨Bereite dich auf das Telefonskript vor
Da du während des Interviews wahrscheinlich Fragen zu deinem Umgang mit dem Telefonskript beantworten musst, solltest du es dir gut durchlesen und verstehen. Überlege dir, wie du flexibel auf verschiedene Gesprächssituationen reagieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Eine angenehme Telefonstimme und gutes Ausdrucksvermögen sind entscheidend für die Position. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, dass du auch schriftlich gut kommunizieren kannst, da Dokumentation im CRM-System wichtig ist.
✨Betone deine Selbstorganisation
Da die Rolle eine gute Selbstorganisation erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du deine Aufgaben effizient planst und umsetzt. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Sei bereit, über Ablehnung zu sprechen
In der Telesales-Branche ist es wichtig, mit Ablehnung umgehen zu können. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du mit Rückschlägen umgehst und was du daraus gelernt hast. Das zeigt deine Beharrlichkeit und deinen Ehrgeiz.
