Junior Sales Consultant Private Jets (m/w/d) – Polnischsprachig
Junior Sales Consultant Private Jets (m/w/d) – Polnischsprachig

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Frankfurt am Main Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Air Charter Service

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue exklusive Kundenbeziehungen im Private Jet Sales auf und begleite Kunden weltweit.
  • Arbeitgeber: Air Charter Service, ein führendes Flugzeugcharter-Unternehmen mit globaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 28 Tage Urlaub, Jobticket und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Team und ermögliche unvergessliche Reisen für VIP-Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Verhandlungssichere Deutsch- und Polnischkenntnisse sowie hohe Eigenmotivation.
  • Andere Informationen: Intensives Training, klare Karrierechancen und ein spannendes Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Starte deine Karriere im Private Jet Sales und baue exklusive Kundenbeziehungen weltweit auf! Du liebst den Kontakt zu Menschen, hast ein Gespür für Sales und willst Kunden, von CEOs und Sportstars bis zu Film- und Musikgrößen unvergessliche Reisen ermöglichen? Dann werde Teil unseres Private Jet Sales Teams bei Air Charter Service.

Air Charter Service (ACS) ist ein weltweit führendes Flugzeugcharter-Unternehmen. Wir begleiten unsere Kunden von der Anfrage bis zum Abflug und sorgen dafür, dass jede Reise reibungslos verläuft. Mit globalen Niederlassungen kombinieren wir internationales Know-how mit lokaler Expertise und bieten maßgeschneiderte Charterlösungen. ACS wächst schnell, organisiert tausende Private Jet, Commercial Jet und Cargo-Flüge pro Jahr und setzt auf ein dynamisches, motiviertes Team.

  • 1:1 Mentoring beim Training vom Vertrieb bis zum Management
  • Intensives 6-monatiges Training (davon 1 Monat in London)
  • Reisekosten und Unterkunft inclusive, Heimreisen möglich
  • Klare Karrierechancen mit 9 Stufen
  • Arbeitsumfeld, das selbstständiges Arbeiten und Teamprojekte gleichermaßen fördert
  • Identifikation potenzieller Kunden über interne/externe Datenquellen
  • Gewinnung und Betreuung von Privatjet-Betreibern
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
  • Kontinuierliches Übertreffen von Umsatz- und Aktivitätszielen
  • Fundiertes Verständnis von Flugzeug- und Charterprozessen
  • End-to-End-Abwicklung von Charterbuchungen
  • Schnelle, klare Entscheidungen, auch unter Druck

Diese Rolle ist kein klassischer 9-to-5-Job und erfordert Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft über reguläre Arbeitszeiten hinaus. Verkaufsorientiertes Denken und Begeisterung für den Kundenkontakt – Vorkenntnisse in der Luftfahrt sind nicht erforderlich. Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Fähigkeit zum Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. Hohe Eigenmotivation sowie ausgeprägte Leistungsorientierung. Verhandlungssichere Deutsch- und Polnischkenntnisse (C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1). Sicherer Umgang mit KPI-basierter Zielsteuerung und Vertriebskennzahlen. Hohe Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten sowie Bereitschaft zu häufigen Dienstreisen. Belastbarkeit und Fähigkeit, auch unter Zeitdruck souverän zu arbeiten. Erfahrung im Luxusgüter- oder Premiumdienstleistungsumfeld von Vorteil.

Attraktives Vergütungspaket: 50.000 € Fixgehalt + 10 % Provision mit unbegrenztem Verdienstpotenzial, 28 Tage Urlaub pro Jahr, Jobticket wird zu 100 % vom Arbeitgeber übernommen, DRV Travel Industry Card nach der Probezeit, Betriebliche Altersvorsorge, Professionelle Entwicklungsprogramme, Sommerfest & Weihnachtsfeier, Spannendes, dynamisches Teamumfeld mit direktem Kundenkontakt.

Junior Sales Consultant Private Jets (m/w/d) – Polnischsprachig Arbeitgeber: Air Charter Service

Air Charter Service bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Junior Sales Consultants im Bereich Private Jets, die sich durch ein dynamisches Team und internationale Karrieremöglichkeiten auszeichnet. Mit einem intensiven 6-monatigen Training, das auch einen Monat in London umfasst, sowie klaren Karrierechancen und einem attraktiven Vergütungspaket, fördert das Unternehmen sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung. Die Kombination aus flexiblen Arbeitszeiten, einem unterstützenden Mentoring-Programm und der Möglichkeit, mit exklusiven Kunden weltweit zu arbeiten, macht ACS zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der Luftfahrtbranche.
Air Charter Service

Kontaktperson:

Air Charter Service HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Sales Consultant Private Jets (m/w/d) – Polnischsprachig

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel, um ins Gespräch zu kommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Meeting mit einem VIP-Kunden. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Sales-Bereich am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch zeigst, dass du wirklich für den Job brennst und die Kundenbeziehungen schätzt, wird das sicher positiv wahrgenommen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deiner Motivation zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Consultant Private Jets (m/w/d) – Polnischsprachig

Verkaufskompetenz
Kundenorientierung
Beziehungsmanagement
Flexibilität
Eigenmotivation
Leistungsorientierung
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Polnisch
Gute Englischkenntnisse
Umgang mit KPI-basierter Zielsteuerung
Belastbarkeit
Entscheidungsfähigkeit unter Druck
Erfahrung im Luxusgüter- oder Premiumdienstleistungsumfeld
Teamarbeit
Selbstständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die Leidenschaft für den Verkauf und den Kontakt zu Kunden haben. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt in unser Team passt!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Sales und Kundenkontakt zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich warst oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam durchzustarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Air Charter Service vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Private Jet Branche und die spezifischen Dienstleistungen von Air Charter Service. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für Sales hast und verstehst, wie man exklusive Kundenbeziehungen aufbaut.

Bereite dich auf Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Motivation, deinem Verkaufsansatz und deiner Flexibilität. Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und deine Eigenmotivation unter Beweis stellen.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Da fließende Deutsch- und Polnischkenntnisse gefordert sind, nutze die Gelegenheit, um während des Interviews in beiden Sprachen zu kommunizieren. Das zeigt nicht nur deine Sprachfähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Rolle.

Frage nach dem Team und der Kultur

Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

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