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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete AIRA im Außendienst, führe Verkaufsgespräche und erstelle Angebote.
- Arbeitgeber: AIRA ist ein innovatives Energieunternehmen für nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Wochenplanung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine grüne Zukunft und arbeite in einem kollaborativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen dir bei Fragen zur Seite.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Mit innovativer Technologie und präzisem Handwerk Können Klima-Technologien die Welt verändern? Wir sagen JA. Die Art und Weise, wie wir unsere Häuser heute heizen, ist für 10% aller CO2-Emissionen in Europa verantwortlich. Die Umstellung auf nachhaltige und saubere Energielösungen ist der einfachste und wirkungsvollste Weg, wie Haushalte einen Beitrag zur CO2-Reduktion leisten können. Wir sind das Energie Unternehmen der nächsten Generation. Durch intelligente und nachhaltige Technik machen wir wohnen klimaneutral. Wir haben keine Zeit zu verlieren. Komm mit uns auf die Reise und lass uns zusammen eine nachhaltigere und grüne Welt erschaffen. Über die Rolle ✓ Du vertrittst AIRA im Außendienst direkt beim Kunden, nimmst Daten auf und führst Verkaufsgespräche ✓ Du erklärst unseren Kunden die Funktionsweise unserer Wärmepumpen und wie sie ihre Energiekosten senken können ✓ Du führst Verkaufsgespräche bis zum Abschluss und erstellst Angebote Was Du mitbringen solltest: ✓ Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kunden ✓ Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder kaufmännischen Bereich mit Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) ✓ Idealerweise hast du schon im Vertrieb von Heizungen, Energie oder anderen erklärungsbedürftigen Produkten gearbeitet ✓ Erfahrung in der Nutzung von Technologie und IT-Systemen für die Erfassung und Verwaltung von Kundendaten ✓ Fähigkeit, die Bedürfnisse des Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und eine kundenorientierte Beratung durchzuführen ✓ Eigeninitiative, hohe Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit Was wir dir bieten ✓ Attraktive Vergütung ✓ Flexible Wochenplanung ✓ Schaffe eine lebenswerte Zukunft für kommende Generationen ✓ Kollaborative Teamkultur mit steiler Lernkurve und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten Werde Teil unserer Reise und schicke uns deine Bewerbung. Wir freuen uns dich persönlich kennenzulernen. Hast du noch Fragen? Wir stehen dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Werfe einfach einen Blick nach unten.
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Vertrieb Wärmepumpen Arbeitgeber: AIRA Home Germany GmbH
Kontaktperson:
AIRA Home Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Vertrieb Wärmepumpen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich der Wärmepumpen und nachhaltigen Energielösungen. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor, indem du häufige Einwände und Fragen von Kunden antizipierst. Übe deine Antworten, um selbstbewusst und überzeugend aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Technologien! Wenn du authentisch und leidenschaftlich über die Produkte sprichst, wird das potenzielle Kunden und Arbeitgeber gleichermaßen beeindrucken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Vertrieb Wärmepumpen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die nachhaltigen Ziele und Technologien von AIRA. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da die Rolle ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Kundenberatung und -akquise belegen.
Betone deine technische Ausbildung: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich klar darstellst. Erwähne relevante Erfahrungen im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten, insbesondere im SHK-Bereich.
Zeige deine Eigeninitiative: Gib Beispiele für Situationen, in denen du proaktiv gehandelt hast, um Probleme zu lösen oder Verkaufsziele zu erreichen. Dies zeigt deine hohe Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AIRA Home Germany GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle im Vertrieb von Wärmepumpen technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Funktionsweise und den Vorteilen dieser Produkte vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Heizungs- und Klimatechnik, um kompetent antworten zu können.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Position als Außendienstmitarbeiter ist es wichtig, überzeugend und klar zu kommunizieren. Übe Verkaufsgespräche mit Freunden oder Familie, um dein Auftreten zu verbessern und sicherzustellen, dass du die Bedürfnisse der Kunden gut erfassen und ansprechen kannst.
✨Zeige Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Die Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die sowohl selbstständig arbeiten als auch gut im Team agieren können. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Eigeninitiative und zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Teamkultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
