Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden vor Ort und dokumentiere Daten für innovative Wärmelösungen.
- Arbeitgeber: Aira, ein zukunftsorientierter Handwerksbetrieb für Wärmepumpen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und monatlicher Sachbezug von 50 €.
- Andere Informationen: Offene Teamkultur mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und schaffe eine nachhaltige Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Erfahrung im technischen Vertrieb sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Gemeinsam installieren wir die Zukunft! Aira steht für eine neue Ära, in der Wärmepumpen die sauberste und günstigste Option zum Heizen sind. Wir sind der Handwerksbetrieb der nächsten Generation. Unsere Wärmepumpe wurde in Schweden entwickelt und wird in unserem Werk in Polen hergestellt. In unseren eigenen Handwerksbetrieben in ganz Deutschland arbeiten bereits über 300 Fachkräfte daran, unseren Kunden einen reibungslosen Umstieg auf saubere Energie zu ermöglichen. Wir haben keine Zeit zu verlieren. Komm mit uns auf die Reise. Zusammen erschaffen wir Europas führenden Wärmepumpen Fachbetrieb.
Über die Rolle
- Du vertrittst AIRA im Außendienst direkt beim Kunden, nimmst Daten auf und berätst bestmöglich.
- Du bist verantwortlich für die Durchführung von Vor-Ort-Terminen und erfasst Daten zur Erstellung von Energie- und Wärmelösungen für unsere Kunden.
- Du stellst sicher, dass sämtliche Daten, die für eine erfolgreiche Projektrealisierung notwendig sind, gewissenhaft dokumentiert werden.
- Du erklärst unseren Kunden, wie unsere Energie- und Wärmelösungen funktionieren und wie sie ihre Energiekosten senken können.
- Du koordinierst dich mit anderen Abteilungen, um sicherzustellen, dass alle notwendigen Schritte für eine erfolgreiche Umsetzung eingeleitet werden.
Was Du mitbringen solltest
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kunden.
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder einem anderen technischen oder kaufmännischen Bereich mit Erfahrung im technischen Vertrieb.
- Idealerweise hast du schon im Vertrieb von Heizungen, Energie oder anderen erklärungsbedürftigen Produkten gearbeitet.
- Erfahrung in der Nutzung von Technologie und IT-Systemen für die Erfassung und Verwaltung von Kundendaten.
- Fähigkeit, die Bedürfnisse des Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und eine kundenorientierte Beratung durchzuführen.
- Eigeninitiative, hohe Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit.
Was wir bieten
- Faire und attraktive Vergütung.
- Flexible Wochenplanung.
- Monatlicher Sachbezug in Höhe von 50 € über die Plattform Hrmony – flexibel einlösbar z. B. für Tanken, Einkäufe, Sportangebote oder Mobilität.
- Sinnstiftende Arbeit mit Wirkung – gestalte aktiv die Energiewende und eine lebenswerte Zukunft für kommende Generationen mit.
- Offene, kollaborative Teamkultur mit schneller Lernkurve, viel Eigenverantwortung und vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Werde Teil unserer Reise und schicke uns deine Bewerbung. Wir freuen uns dich persönlich kennenzulernen. Hast du noch Fragen? Wir stehen dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Wärmepumpen Arbeitgeber: Aira
Kontaktperson:
Aira HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Wärmepumpen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und Fragen zu stellen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei Aira sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Wärmepumpen und die Energiewende. Zeig uns, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch leidenschaftlich daran interessiert bist, unseren Kunden zu helfen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Wärmepumpen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Wärmepumpentechnologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Energiewende brennst!
Betone deine Erfahrungen!: Hast du schon im Vertrieb gearbeitet oder Erfahrung im SHK-Bereich? Teile uns mit, was du kannst! Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es übersichtlich!: Eine klare Struktur ist das A und O. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, warum du der perfekte Kandidat für uns bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu unserem Unternehmen und der Stelle auf einen Blick zu sehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aira vorbereitest
✨Informiere dich über Wärmepumpen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über Wärmepumpen aneignen. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Branche. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich Lösungen für Kunden gefunden hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Außendienst oder wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Lösungen für die Kunden zu finden.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews immer wieder auf die Bedeutung der Kundenorientierung eingehst. Erkläre, wie du die Bedürfnisse der Kunden in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst und wie du ihnen helfen kannst, ihre Energiekosten zu senken.