Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Wärmepumpen direkt beim Kunden und führe Bedarfsanalysen durch.
- Arbeitgeber: Aira, ein zukunftsorientierter Handwerksbetrieb für nachhaltige Energielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und monatlicher Sachbezug von 50 €.
- Andere Informationen: Offene Teamkultur mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und hoher Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und mache einen Unterschied für zukünftige Generationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Starke Kommunikationsfähigkeiten und idealerweise Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Gemeinsam installieren wir die Zukunft. Aira steht für eine neue Ära, in der Wärmepumpen die sauberste und günstigste Option zu heizen sind. Wir sind der Handwerksbetrieb der nächsten Generation. Unsere Wärmepumpe wurde in Schweden entwickelt und wird in unserem Werk in Polen hergestellt. In unseren eigenen Handwerksbetrieben in ganz Deutschland arbeiten bereits über 300 Fachkräfte daran, unseren Kunden einen reibungslosen Umstieg auf saubere Energie zu ermöglichen. Wir haben keine Zeit zu verlieren. Komm mit uns auf die Reise. Zusammen erschaffen wir Europas führenden Wärmepumpen Fachbetrieb.
Über die Rolle
- Du vertrittst AIRA im Außendienst direkt beim Kunden und verkaufst unsere Wärmepumpen an Besitzer von Ein- und Zweifamilienhäusern.
- Du erklärst unseren Kunden die Funktionsweise unserer Wärmepumpen und wie sie ihre Energiekosten senken können.
- Du führst eine Bedarfsanalyse durch und erstellst unkompliziert Angebote direkt vor Ort und führst Verkaufsgespräche bis zum Abschluss.
- Dazu unterstützt du bei der Machbarkeitsanalyse der Installation, indem du erste Daten zum Verbrauch, energetischem Sanierungszustand und der Heizungsanlage aufnimmst.
Was du mitbringen solltest
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kunden.
- Idealerweise hast du schon im Vertrieb von Heizungen, PV, Energie oder anderen erklärungsbedürftigen Produkten gearbeitet.
- Erfahrung in der Nutzung von Technologie und IT-Systemen für die Erfassung und Verwaltung von Kundendaten.
- Fähigkeit, die Bedürfnisse des Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und eine kundenorientierte Beratung durchzuführen.
- Eigeninitiative, hohe Leistungsbereitschaft & Teamfähigkeit.
Was wir dir bieten
- Faire und attraktive Vergütung.
- Flexible Wochenplanung.
- Monatlicher Sachbezug in Höhe von 50 € über die Plattform Hrmony – flexibel einlösbar z. B. für Tanken, Einkäufe, Sportangebote oder Mobilität.
- Sinnstiftende Arbeit mit Wirkung – gestalte aktiv die Energiewende und eine lebenswerte Zukunft für kommende Generationen mit.
- Offene, kollaborative Teamkultur mit schneller Lernkurve, viel Eigenverantwortung und vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Bist du bereit für eine Aufgabe mit echter Relevanz? Werde Teil unserer Reise und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns dich kennenzulernen.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Wärmepumpen Arbeitgeber: Aira
Kontaktperson:
Aira HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Wärmepumpen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter bei AIRA interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Informationsveranstaltung, um mehr über die Unternehmenskultur und die Produkte zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor! Übe, wie du die Vorteile der Wärmepumpen überzeugend präsentieren kannst. Denk daran, dass es darum geht, die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und ihnen zu zeigen, wie unsere Produkte ihre Energiekosten senken können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Wärmepumpen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Vertriebsmitarbeiter bei AIRA brennst.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb und wie du Kunden begeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aira vorbereitest
✨Informiere dich über Wärmepumpen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über die Funktionsweise von Wärmepumpen aneignen. Informiere dich über die Vorteile und die Technologie dahinter, damit du im Gespräch kompetent auftreten kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Erfolg im Vertrieb zeigen. Zeige, wie du Kundenbedürfnisse erkannt und Lösungen angeboten hast.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews immer wieder auf die Bedeutung der Kundenorientierung eingehst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten hast und welche Methoden du nutzt, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Außendienst oder nach den Zielen des Unternehmens in der Energiewende.