Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verkaufsstrategie und analysiere Daten für fundierte Entscheidungen.
- Unternehmen: Airtable, eine innovative No-Code-Plattform mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Teamarbeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Verkaufs mit strategischen Einblicken und KI-gestützten Analysen.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in Verkaufsstrategie oder verwandten analytischen Funktionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Airtable is the no-code app platform that empowers people closest to the work to accelerate their most critical business processes.
More than 500,000 organizations, including 80% of the Fortune 100, rely on Airtable to transform how work gets done.
Airtable’s Sales Strategy & Planning team operates as the analytical backbone of the sales organization — building the reporting infrastructure, operational frameworks, and strategic insights that sales leaders rely on to make decisions.
We are looking for a Manager, Sales Strategy & Planning to join this team as a versatile strategist and analyst who can plug into the highest-priority work across the sales org at any given time.
You will build and maintain sources of truth, generate actionable insights from complex data, and support the planning processes that drive how Airtable scales revenue.
This role sits at the intersection of strategy, analytics, and AI fluency.
You take an idea from concept to action to results: framing the problem, building the analysis, and turning it into a clear action plan that leaders execute against.
The best fit moves between a forecast model, a leadership read‑out, and an AI‑assisted workflow in the same afternoon
- What you’ll do
- Own reporting infrastructure that sales leaders depend on to run the business.
Build, maintain, and improve dashboards, data models, and recurring deliverables that serve as sources of truth across the sales org.
- Generate insights from pipeline, forecast, productivity, and revenue data.
Synthesize findings into clear, actionable narratives for sales leadership — not just the numbers, but what they mean and what to do about them.
- Support the sales planning cycle end to end, including capacity modeling, territory design, quota allocation, and GTM strategy development.
- Drive the forecasting operating rhythm. Triangulate forecast calls with data and analytics, identify risks and upside, and help leadership sharpen accuracy over time.
- Apply AI tools and workflows to accelerate analysis, automate reporting, and surface insights that would be impractical to produce manually.
Evaluate where AI adds real leverage and where it does not.
- Take ambiguous, high‑priority requests from across the sales org and turn them into structured plans with clear deliverables.
Flex across workstreams rather than operating in a single lane.
- Partner with cross‑functional teams — Finance, Marketing, Product, and Revenue Operations — to align on shared metrics, planning inputs, and strategic priorities.
Who you are
- You have 5–7 years of experience in sales strategy, revenue operations, sales operations, or a related analytical function within a high‑growth Saa S or technology company.
Equivalent experience in strategy consulting or investment banking with a tech/Saa S focus also qualifies.
- You understand how a sales org works at a foundational level — pipeline mechanics, forecasting methodologies, territory design, and core GTM metrics are concepts you can operate on immediately, not ones you need to learn on the job.
- You are deeply analytical.
You can build models, interrogate data, and draw conclusions that hold up under scrutiny.
You bring rigor and precision to everything from ad hoc analysis to recurring business reporting.
- You are fluent in AI as a working tool.
You use AI assistants, prompting techniques, and agent‑based workflows in your day‑to‑day work — not experimentally, but as a core part of how you operate.
You can evaluate when AI accelerates a workflow and when it does not.
- You are a strong communicator who can translate complex analysis into clear, concise narratives for senior leaders.
You present findings with confidence and adjust your message for the audience.
- You operate with a builder mindset. You are energized by standing up new processes, improving existing ones, and creating structure where none exists.
- You thrive in ambiguity. When you receive an unclear prompt, you turn it into a structured plan of action and move forward without waiting for perfect information.
- You are deeply collaborative. You build trust quickly across functions and levels, and you seek out the context you need rather than waiting for it to come to you.
- Advanced proficiency in Google Sheets or Excel, including complex financial modeling, pivot tables, and formula‑driven analysis.
- Working knowledge of CRM systems, preferably Salesforce.
- Experience with BI tools such as Looker, Omni or Tableau, or proficiency in SQL (preferred).
Airtable is an equal opportunity employer.
We embrace diversity and strive to create a workplace where everyone has an equal opportunity to thrive.
We welcome people of different backgrounds, experiences, abilities, and perspectives.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, protected veteran status or any characteristic protected by applicable federal and state laws, regulations and ordinances.
Learn more about your EEO rights as an applicant.
VEVRAA‑Federal Contractor
If you have a medical condition, disability, or religious belief/practice which inhibits your ability to participate in any part of the application or interview process, please complete our Accommodations Request Form and let us know how we may assist you.
Airtable is committed to participating in the interactive process and providing reasonable accommodations to qualified applicants.
Compensation awarded to successful candidates will vary based on their work location, relevant skills, and experience.
Our total compensation package also includes the opportunity to receive benefits, restricted stock units, and may include incentive compensation.
To learn more about our comprehensive benefit offerings, please check out Life at Airtable.
For work locations in the San Francisco Bay Area, Seattle, New York City, and Los Angeles, the base salary range for this role is:
For all other work locations (including remote), the base salary range for this role is:
Please see our Privacy Notice for details regarding Airtable’s collection and use of personal data relating to the application and recruitment process by clicking here.
For applicants that live in or have a link to Australia, please see this Privacy Collection Statement for details regarding Airtable’s collection and use of personal data relating to the application and recruitment process.
- Stay Safe from Job Scams
- All official Airtable communication will come from an
@airtable. com email address.
We will never ask you to share sensitive information or purchase equipment during the hiring process.
If in doubt, contact us at hr@airtable. com.
Learn more about avoiding job scams here.
#J-18808-Ljbffr
Manager, Sales Strategy & Planning Arbeitgeber: Airtable
Airtable ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur fördert Airtable das Wachstum seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die echte Veränderungen bewirken. Die Westküste bietet zudem eine lebendige Arbeitsumgebung mit Zugang zu einem breiten Netzwerk von Fachleuten und Ressourcen, die den kreativen Austausch und die persönliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager, Sales Strategy & Planning erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Airtable vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Airtable sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Airtable an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Airtable zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Sales Strategy & Planning mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Airtable arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Manager, Sales Strategy & Planning bei Airtable an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Airtable vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Airtable zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.