Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ein reibungsloses Erlebnis für Videoanrufe und Bildschirmfreigaben.
- Unternehmen: Airtame, ein innovatives Unternehmen für Meeting-Technologie mit globalem Einfluss.
- Vorteile: Fünf Wochen bezahlter Urlaub, flexible Arbeitszeiten und private Gesundheitsversorgung.
- Weitere Informationen: Vollständig remote oder hybrid arbeiten in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Videokommunikation.
- Qualifikationen: Erfahrung in Echtzeit-Medien und Integration mit Plattformen wie Teams und Zoom.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
- Make joining a call one step that works, eliminating unnecessary logins and manual entry.
- Take the friction out of screen sharing, ensuring first-time users can share effortlessly.
- Make the experience behave identically across all Airtame devices and platforms.
Who You Are
- A player-coach who has owned a team's technical direction and wants to grow engineers.
- Comfortable across the stack with deep expertise in real-time media (Web RTC, streaming).
- Experienced in integrating with stubborn platforms like Teams, Zoom, and Meet.
What We Offer
- Five weeks paid vacation plus 5 extra Airtame Flex days.
- Pension and private health insurance.
- Flexible work environment with remote or hybrid options.
- Airtame
We make hardware and software for meeting rooms, enabling effortless screen sharing and video conferencing.
We are around 55 people, headquartered in Copenhagen, with a small, cross-disciplinary team reaching a global market.
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Tech Lead, Video Conferencing & Screen Sharing (Fully Remote) Arbeitgeber: Airtame
Airtame ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter remote oder hybrid arbeiten können. Mit fünf Wochen bezahltem Urlaub und zusätzlichen AirtameFlex-Tagen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und investiert in die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Wachstumschancen. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur ermöglicht es Technikleitern, ihre Teams zu coachen und innovative Lösungen im Bereich Video Conferencing und Screen Sharing zu entwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Tech Lead, Video Conferencing & Screen Sharing (Fully Remote) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Airtame anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Tech Lead, Video Conferencing & Screen Sharing (Fully Remote) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Airtame vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tech Lead, Video Conferencing & Screen Sharing (Fully Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Airtame klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Airtame vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
