Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden strategisch im Facility- und Immobilienmanagement.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten für Immobilienlösungen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, spannende Projekte und wertvolle Kontakte zu namhaften Kunden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche aktiv mit und lerne in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar; praktische Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte: München, Stuttgart, Hannover, Hamburg, Köln und Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
With professional solutions in real estate and procurement, we contribute to the success of our clients.
Consulting – With highly specialized expertise and benchmarking, we manage complex tasks across the entire real estate lifecycle. Our focus areas include construction, structural maintenance, CREM, asset, property and facility management, ESG, sustainability and certification, smart building and digitalization, as well as procurement.
Benchmarks – Our benchmarks are the result of projects with a total volume of several billion euros worldwide. The pool of primary data is unique, extremely market-relevant, and gives our clients a competitive edge.
eSolutions – Our apps are developed in close collaboration with our clients and provide maximum value with minimal implementation effort.
That\’s why we are currently looking for motivated individuals who want to make a difference – in Munich, Stuttgart, Hanover, Hamburg, Cologne and Berlin!
Your Tasks:
- Strategic consulting in facility and real estate management
- Procurement of facility and property management services
- Oversight and performance monitoring of external service providers
- Project management and hands-on support during implementation phases
- Key account management, including client presentations and workshops
- Development of detailed technical specifications
- Active involvement in shaping and executing our clients’ digitalization strategies
You…
- have a degree in industrial engineering, civil engineering, utility or electrical engineering, facility management, business administration, economics, information technology or comparable
- have practical experience in the procurement and implementation of facility management services
- have strong German skills, both written and spoken
- work professionally and independently, with a confident and positive presence
- feel confident in the Microsoft Office world
- are a strong team player who brings enthusiasm and above-average dedication to your work
- are resilient and eager to learn
We offer…
- a motivated team with openness, strong cohesion and flat hierarchies
- innovative, challenging projects with exciting topics to jointly shape the future of tomorrow
- the opportunity to make valuable contacts with well-known customers
Please send your application, stating your salary expectations and earliest possible starting date, by e-mail to personal@ais-management.de . #J-18808-Ljbffr
Real Estate Consultant (m/f/d) Arbeitgeber: AIS Management GmbH
Kontaktperson:
AIS Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Real Estate Consultant (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Facility Management und Immobilienberatung konzentrieren, um wertvolle Einblicke und Verbindungen zu gewinnen.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Immobilien und Facility Management auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Workshops, um dein Wissen zu vertiefen und deine Expertise zu zeigen.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge in der Projektleitung und im Key Account Management während des Vorstellungsgesprächs klar und überzeugend darzustellen. Nutze konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Sei proaktiv
Zeige Initiative, indem du dich über die spezifischen Projekte und Kunden von StudySmarter informierst. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen unterstreichen, um während des Gesprächs einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Real Estate Consultant (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Real Estate Consultant eingeht. Hebe deine Erfahrungen im Facility Management und deine Kenntnisse in der Digitalisierung hervor.
Betone deine Soft Skills: Da Teamarbeit und eine positive Präsenz wichtig sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele für deine Teamfähigkeit und deine Resilienz anführen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
Füge relevante Dokumente hinzu: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell ein Motivationsschreiben beifügst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AIS Management GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Stelle als Real Estate Consultant spezifisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Facility Management, Immobilienbeschaffung und digitalen Lösungen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern zeigen. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist und nenne Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Die Stelle erfordert einen starken Teamplayer, also zeige, dass du diese Eigenschaft besitzt.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen übereinstimmen.