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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden strategisch im Facility- und Immobilienmanagement.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten für Immobilienlösungen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, spannende Projekte und wertvolle Kontakte zu namhaften Kunden.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Lösungen und einem motivierten Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar; praktische Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte: München, Stuttgart, Hannover, Hamburg, Köln und Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
With professional solutions in real estate and procurement, we contribute to the success of our clients.
Consulting – With highly specialized expertise and benchmarking, we manage complex tasks across the entire real estate lifecycle. Our focus areas include construction, structural maintenance, CREM, asset, property and facility management, ESG, sustainability and certification, smart building and digitalization, as well as procurement.
Benchmarks – Our benchmarks are the result of projects with a total volume of several billion euros worldwide. The pool of primary data is unique, extremely market-relevant, and gives our clients a competitive edge.
eSolutions – Our apps are developed in close collaboration with our clients and provide maximum value with minimal implementation effort.
That\’s why we are currently looking for motivated individuals who want to make a difference – in Munich, Stuttgart, Hanover, Hamburg, Cologne and Berlin!
Your Tasks:
- Strategic consulting in facility and real estate management
- Procurement of facility and property management services
- Oversight and performance monitoring of external service providers
- Project management and hands-on support during implementation phases
- Key account management, including client presentations and workshops
- Development of detailed technical specifications
- Active involvement in shaping and executing our clients’ digitalization strategies
You…
- have a degree in industrial engineering, civil engineering, utility or electrical engineering, facility management, business administration, economics, information technology or comparable
- have practical experience in the procurement and implementation of facility management services
- have strong German skills, both written and spoken
- work professionally and independently, with a confident and positive presence
- feel confident in the Microsoft Office world
- are a strong team player who brings enthusiasm and above-average dedication to your work
- are resilient and eager to learn
We offer…
- a motivated team with openness, strong cohesion and flat hierarchies
- innovative, challenging projects with exciting topics to jointly shape the future of tomorrow
- the opportunity to make valuable contacts with well-known customers
Please send your application, stating your salary expectations and earliest possible starting date, by e-mail to personal@ais-management.de . #J-18808-Ljbffr
Real Estate Consultant (m/f/d) Arbeitgeber: AIS Management GmbH
Kontaktperson:
AIS Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Real Estate Consultant (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knĂĽpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Facility Management und Immobilienberatung konzentrieren, um wertvolle Einblicke und Verbindungen zu gewinnen.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen im Bereich Facility Management und Beschaffung während des Vorstellungsgesprächs zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Sei proaktiv bei der Recherche
Informiere dich ĂĽber aktuelle Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, einen Mehrwert fĂĽr das Unternehmen zu schaffen.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, da Key Account Management und Kundenpräsentationen Teil des Jobs sind. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu kommunizieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Real Estate Consultant (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Real Estate Consultant eingeht. Hebe deine Erfahrungen im Facility Management und deine Kenntnisse in der Digitalisierung hervor.
Betone deine Soft Skills: Da Teamarbeit und eine positive Präsenz wichtig sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele für deine Teamfähigkeit und deine Resilienz anführen.
Füge Gehaltsvorstellungen hinzu: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin in deine Bewerbung aufzunehmen, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AIS Management GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Stelle als Immobilienberater komplexe Aufgaben im Bereich Facility Management umfasst, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Themen wie Beschaffung, Projektmanagement und digitale Strategien vorbereiten. Informiere dich ĂĽber aktuelle Trends in der Immobilienbranche und sei bereit, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Hebe während des Interviews deine praktischen Erfahrungen hervor, insbesondere in der Beschaffung und Umsetzung von Facility Management-Dienstleistungen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können helfen, deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentiert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und Projekten
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten und den Herausforderungen, denen sich das Unternehmen gegenĂĽbersieht, stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens.
