Biology & Biophysics Research Collaborator (Part-time)

Wir rekrutieren eine ausgewählte Gruppe von erfahrenen Biologie- und Biophysikforschern, die zur nächsten Generation von KI-Systemen für wissenschaftliches Denken beitragen. Unsere Partnerlabore entwickeln Modelle, die über molekulare Biologie, Biophysik, strukturelle Biologie, Immunologie, Neurowissenschaften, Genomik und angrenzende Disziplinen auf dem Niveau eines praktizierenden Forschers nachdenken müssen – nicht aus einem Lehrbuch. Um dies zu erreichen, benötigen sie Mitwirkende, deren eigene Forschung an der Spitze steht.

Diese Position wird in einem führenden KI-Labor als Teil ihrer erweiterten Belegschaft angesiedelt.

Was Sie tun werden:

• Forschungspapiere in Biologie und Biophysik auf Rigorosität, Neuheit und wissenschaftliche Validität überprüfen und bewerten
• Herausfordernde Probleme in Biologie/Biophysik erstellen und überprüfen, die zur Schulung und Bewertung von KI-Modellen an der Front verwendet werden
• Modelleingaben bei Aufgaben von Mechanismusvorhersage bis hin zu experimentellem Design und Literaturinterpretation bewerten
• Bereiche identifizieren, in denen aktuelle Modelle versagen – insbesondere die Arten von Fehlern, die ein praktizierender Doktorand sofort erkennen würde
• Mit einem kleinen Programmteam und anderen erfahrenen Mitwirkenden zusammenarbeiten

Qualifikationen:

• Erstautor oder Co-Erstautor von Veröffentlichungen in Zeitschriften wie Nature, Science, Cell, PNAS, eLife, NEJM, Nature Methods, Nature Medicine, Nature Biotechnology oder Nature Communications
• Ein Doktortitel oder postdoktorale Ausbildung von einer der 20 besten globalen Institutionen in den Lebenswissenschaften oder einem verwandten STEM-Feld
• Ein wettbewerbsfähiges Stipendium, wie ein HHMI-Stipendium (einschließlich EXROP, Hanna H. Gray oder Investigator), ein NIH F31/F32/K99, ein NSF Graduate Research Fellowship oder Postdoctoral Research Fellowship, oder ein Damon Runyon, Helen Hay Whitney, Jane Coffin Childs, Searle, Pew, Sloan, Packard, Simons oder Fulbright-Stipendium
• Erteilte Patente, ein Spin-out-Unternehmen oder Zuschüsse, die als benannter Haupt- oder Co-Forscher gehalten werden
• Aktuelle oder kürzliche Erfahrung in einer aktiven Forschungsrolle, als Doktorand, Postdoktorand, Dozent, Fakultätsmitglied, Hauptwissenschaftler oder Industrie-Forscher
• Hervorragende fortgeschrittene Doktoranden und Absolventen mit starken Publikationsverzeichnissen werden ermutigt, sich zu bewerben; die Tiefe Ihrer Forschungsergebnisse ist wichtiger als die Anzahl der Jahre an Erfahrung.

Engagement:

• Teilzeit: bis zu 20 Stunden pro Woche
• Die Vergütung spiegelt die Forschungserfahrung und Qualifikationen wider

Über Cincinnatus LLC:

Cincinnatus LLC ist ein Unternehmen für Personalbeschaffung, das mit führenden Technologieunternehmen zusammenarbeitet, um hochqualifizierte Fachkräfte für befristete und vertragliche Möglichkeiten zu finden und einzustellen. Cincinnatus LLC fungiert als Arbeitgeber für diese Engagements, bietet W-2-Anstellung, Gehaltsabrechnung und Compliance und platziert Mitarbeiter direkt in den Teams der Kunden, um an wichtigen Initiativen zu arbeiten.

Cincinnatus LLC ist eine rechtlich eigenständige Einheit, die von Mercor getrennt ist. Während Möglichkeiten über die Plattform von Mercor entdeckt werden können, werden Anstellung, Einarbeitung, Gehaltsabrechnung und Leistungen für diese Rollen von Cincinnatus LLC verwaltet.

Chancengleichheit:

Cincinnatus LLC ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Farbe, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Entscheidungen zur reproduktiven Gesundheit oder verwandte medizinische Bedingungen), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Status als geschützter Veteran, Status als Person mit Behinderung, genetischen Informationen, politischen Ansichten oder Aktivitäten oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft. Cincinnatus LLC verpflichtet sich, angemessene Vorkehrungen für qualifizierte Personen mit Behinderungen und behinderten Veteranen während des Bewerbungsprozesses zu treffen.