Über Uns
AIYA ist Japans größter Matcha-Produzent – seit über 135 Jahren. Was in Japan auf dem Feld beginnt, lebt in Europa in zwei sehr verschiedenen Brands weiter: AIYA Europe, der B2B-Matcha Market Leader und KISSA Tea, der Pionier im B2C Matcha Segment in Europa. Für die Niederlassung in Wien wird gesucht für die Marke KISSA:
(Junior) Collab & Community Manager (w/m/d)
Vollzeit – Wien
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
Die KISSA Community existiert – sie hat nur noch nicht ihren großen Moment gehabt. Den schaffst Du. Kein Ads Manager, kein Funnel. Echte Menschen, echte Beziehungen, eine Markenwelt, in der man sein will.
- Du erweckst die KISSA Matcha Community zum Leben und baust eine Markenwelt auf, in der Menschen nicht nur Matcha kaufen, sondern leben
- Du planst Events, die hängenbleiben – keine Messen, sondern Matcha- Momente, bei denen man dabei gewesen sein will
- Du spürst auf, welche Brands und Collabs zur KISSA Era passen – und bringst sie zum Leben
- Du findest die Creator und Influencer, die KISSA wirklich leben – nicht nur posten – und baust Partnerschaften auf, die mehr sind als ein einmaliger Post
- Du betreust das Marketing-Postfach und weißt sofort: Chance oder Skip
Dein Profil
Du gehst auf Menschen zu, bevor jemand sagt, dass Du es sollst. Du weißt, was echte Verbindung bedeutet – nicht ein weiterer Post, sondern ein Matcha-Moment, den man nicht vergisst.
Du bringst Dinge zu Ende – nicht weil jemand nachfragt, sondern weil halbherzig einfach nicht Dein Ding ist.
- Ca. 1 Jahr Erfahrung im Community Management, Eventmanagement oder Brand Partnerships
- Du weißt instinktiv, wer zur KISSA Brand passt – und wer nicht
- Du hast ein Gespür für Creators und Influencer, die wirklich zur Brand passen – kein Follower-Bingo
- Strukturiert, herzlich, kommunikationsstark – auch wenn drei Dinge gleichzeitig passieren
- Fließend auf Deutsch und Englisch – klar, direkt, auf Augenhöhe
Wir bieten dir
- Die Chance, eine die beste Community in eine echte Markenwelt zu verwandeln - das ist Dein Main Charakter Moment
- Ein stark wachsendes Marktsegment
- Dein persönliches Weiterbildungsbudget von 500 € pro Jahr
- Ein internationales, leidenschaftliches Team
- Eine monatlich mit 50 € aufgeladene AIYA Card als Essenszuschuss ab dem 7. Beschäftigungsmonat
Onboarding
Für deinen optimalen Start erhältst du ein individuelles Onboarding- und Coachingprogramm, das auf deine bisherigen Erfahrungen abgestimmt ist. Dein Team unterstützt dich dabei, dich schnell einzuarbeiten, unsere Marken kennenzulernen und deine eigenen Ideen einzubringen.
Willst Du Deine Leidenschaft zu deinem Beruf machen? Dann bewirb Dich jetzt mit deinem CV, Portfolio und ganz wichtig: Deinem Bewerbungsvideo. Stelle dich darin in maximal drei Minuten vor und erzähle uns, weshalb du gerne bei uns arbeiten möchtest.
Das Bewerbungsvideo und ein gesendetes Portfolio sind Voraussetzung für die Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Bitte gib auch deinen Gehaltswunsch sowie deinen frühestmöglichen Starttermin an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Gehalt
Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Bruttojahresgehalt ab 35.000 € vorgesehen. Abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Geheimhaltung
Während des laufenden Bewerbungsprozesses werden deine Daten betriebsintern gespeichert. Wenn nicht gewünscht ist, dass wir deine Daten in Evidenz halten, werden diese nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht. Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.
Dein Ansprechpartner
Kathrin Müller
Recruiterin
AIYA Europe GmbH | KISSA TEA GmbH
Julius-Tandler-Platz 2B, Stiege 2, Tür 72a, 1090 Wien
Am Sandtorkai 62, D-20457 Hamburg
+43 660 1756543
kathrin@aiya-europe.com
https://aiya-europe.com | https://kissatea.com
(Junior) Collab & Community Manager (w/m/d) in Wien Arbeitgeber: Aiya Europe GmbH
Als internationales Unternehmen in Wien bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Karrierepfad, um ihre Fähigkeiten im Bereich IT-Systemadministration weiterzuentwickeln. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten attraktive Vergütungen sowie flexible Arbeitszeiten, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.