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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Badehaus und sorge für das Wohl unserer Gäste.
- Arbeitgeber: Neues, modernes Badehaus in der wunderschönen Bergwelt von Werfenweng.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, 28 Urlaubstage, kostenlose Verpflegung und Fitnessraum.
- Warum dieser Job: Gestalte einen einzigartigen Ort des Wohlfühlens und bring deine Persönlichkeit ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Badewart und erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Karrierechancen in Deutschland, Österreich und Italien mit internen Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Servus im Salzburger Land! Im Mai eröffnet das BADEHAUS Werfenweng – ein neues, öffentliches Badehaus für die BewohnerInnen Werfenwengs, für Gäste und für die gesamte Region. Auf rund 1.800 m² entstehen moderne Bade-, Familien- und Saunabereiche inmitten der Bergwelt auf 902 Metern Seehöhe, unweit von Salzburg. Für diesen neuen Ort des Wohlfühlens suchen wir Menschen, die von Anfang an dabei sein möchten. Menschen, die auf Augenhöhe arbeiten, gerne neue Wege gehen und ihre Persönlichkeit einbringen. Wir bieten dir deine Bühne – damit du du selbst sein kannst und gemeinsam mit uns das BADEHAUS mit Leben füllst.
Dein Beitrag zum Gästeglück
- Überwachung, Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe im Badehaus
- Einhaltung der Hygiene- und Betriebssicherheitsvorschriften sowie Sicherstellung der notwendigen Wasserqualität in den Becken durch regelmäßige Messungen
- Erstellung von Warenanforderungen
- Personalführung inkl. Einsatzplanung des Badehauses
- Anleitung und Durchführung von Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Gästebetreuung und Sicherstellen der Gästezufriedenheit
- Mitwirken bei der Weiterentwicklung des Teams durch Unterweisungen und Trainings
Damit steigst du bei uns hoch hinaus
- Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Badewart für Großbecken (m/w/d) sowie erste Berufserfahrung
- Eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit, die Du unseren Gästen, Deinen Kollegen und unseren Azubis vermitteln kannst
- Ein kompetentes und herzliches Auftreten
- Eine aufrichtige Gast- und Serviceorientierung
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Spaß an der Arbeit mit Kindern und Erwachsenen
Unsere Wegzehrung für dich
- Jahresstelle mit 14 Gehältern
- Bezahlung via Kollektivvertrag, Überbezahlung anhand der Qualifikation möglich
- 28 Urlaubstage anstatt den üblichen 25 Urlaubstagen
- Freie Verpflegung morgens, mittags und abends (auch an freien Tagen)
- Kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraums
- Attraktive Reisevergünstigungen in all unseren Resorts und Hotels
- Rabatte auf F B- und SPA-Leistungen in all unseren Standorten
- Prämien für Diensttausch und Unterstützung im Team
- Jubiläumsprämien schon ab deinem ersten Jahr bei uns
- Bis zu 1.000 € brutto im Rahmen unseres Weiterempfehlungsprogramms
- Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karrierechancen in Deutschland, Österreich und Italien – gemeinsam wachsen wir weiter
- Zugang zu Corporate Benefits: Beste Rabatte bei über 1.500 Top-Marken
- Mitarbeiterkleidung? Übernehmen wir – inklusive Reinigung
- Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühstmöglichen EIntrittsdatums und Gehaltswunsches.
Teamleitung Bade- und Saunabereich (m/w/d) Arbeitgeber: aja Resorts
Kontaktperson:
aja Resorts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Bade- und Saunabereich (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung im Bade- und Saunabereich interessierst, schau dir das BADEHAUS Werfenweng an und sprich mit den Leuten vor Ort. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung direkt – das bleibt in Erinnerung!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden, der dir einen Fuß in die Tür des BADEHAUS verschaffen kann. Wir sind ein Team, das auf Augenhöhe arbeitet – also sei offen und knüpfe Verbindungen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hygienestandards und Betriebsabläufe im Badehaus. Zeig, dass du nicht nur die nötige Ausbildung hast, sondern auch die Leidenschaft, das Gästeglück zu fördern. Das wird uns beeindrucken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und das frühestmögliche Eintrittsdatum anzugeben – das zeigt, dass du es ernst meinst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Bade- und Saunabereich (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im BADEHAUS bist.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Badewart und wie du diese in die Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser zu verstehen!
Hygiene und Sicherheit im Fokus!: Da Hygiene und Betriebssicherheit bei uns großgeschrieben werden, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Vergiss nicht, dein frühestmögliches Eintrittsdatum und Gehaltswunsch anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei aja Resorts vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das BADEHAUS Werfenweng und seine Angebote. Verstehe die Werte des Unternehmens und überlege dir, wie du mit deiner Persönlichkeit und Erfahrung dazu beitragen kannst, das Gästeglück zu steigern.
✨Zeige deine Begeisterung!
Bring deine positive Ausstrahlung in das Gespräch ein. Zeige, dass du Spaß an der Arbeit mit Gästen hast und bereit bist, neue Wege zu gehen. Deine Begeisterungsfähigkeit wird sicher auch die Interviewer anstecken!
✨Bereite Beispiele vor!
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder Gäste betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikations- und Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team erwartet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.