Potsdam: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (75%)

Potsdam: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (75%)

Potsdam Befristet 47000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe eigenständige Forschung zu ethischen Fragen der digitalen Medizin durch.
  • Unternehmen: Universität Potsdam, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Unterstützung bei Habilitation und Publikationen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizinethik und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Promotion in einem relevanten Fach und Interesse an digitaler Medizin.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 60000 € pro Jahr.

An der Professur für Medizinische Ethik mit Schwerpunkt auf Digitalisierung an der Universität Potsdam ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (w/m/d) zu besetzen. Gesucht werden Bewerber*innen auf Postdoc‑Niveau. Der Stellenumfang beträgt 75 %. Die Tätigkeiten sind nach Entgeltgruppe 13 TV‑L bewertet und zunächst auf 3 Jahre befristet. Die Professur unter der Leitung von Prof. Dr. Robert Ranisch widmet sich ethischen Aspekten der Gesundheitswissenschaften und Medizin vor dem Hintergrund des wachsenden Einsatzes von Digitaltechnologien, KI, großer Datenmengen und Robotik im Gesundheitswesen. Weitere Schwerpunkte sind ethische Fragen der biomedizinischen Forschung, Ethikberatung, partizipative Forschung sowie Wissenschaftskommunikation. Bewerbungen aus unterschiedlichen Disziplinen sind ausdrücklich willkommen – etwa aus Medizinethik, Philosophie, Informatik, Data Science, Human‑Computer Interaction, Psychologie, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaft, Versorgungsforschung, Public Health, Medizin, Pflege‑ oder Gesundheitswissenschaften.

Wir suchen Bewerber/innen, die zu einem oder mehreren der folgenden Themenschwerpunkte passen:

  • Empirische Ethik und generative KI in der Medizin: empirische Untersuchung der Nutzung generativer KI‑Systeme und verwandter Anwendungen in Medizin, Gesundheitsversorgung und -kommunikation.
  • HCI / Mensch‑Technik‑Interaktion im Gesundheitswesen: Analyse, Gestaltung und ethische Bewertung von Interaktionen zwischen Menschen und digitalen bzw. technischen Systemen im Gesundheitswesen (insb. soziale Roboter, digitale Assistenzsysteme oder Chatbots).
  • Vorausschauende Ethikforschung der digitalen Medizin: ethische Analyse neuer Entwicklungen in digitaler Medizin, insbesondere aus Perspektiven wie Horizon Scanning, Technikethik und -geschichte, STS, Medizinsoziologie oder Versorgungsforschung.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Forschung in einem oder mehreren der genannten Profilen
  • Planung, Durchführung und Auswertung empirischer, konzeptioneller oder normativer Studien
  • Erarbeitung wissenschaftlicher Publikationen und Präsentation von Ergebnissen auf Tagungen und Workshops
  • Mitarbeit an laufenden und neuen Forschungsprojekten der Professur
  • Unterstützung bei Drittmittelanträgen, Veranstaltungen und Wissenschaftskommunikation
  • Unterstützung der Professur in Forschung, Lehre und akademischer Selbstverwaltung
  • Je nach Profil: Mitarbeit an Ethikberatung, Weiterbildung, Transferformaten oder partizipativer Forschung

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Promotion in einem anschlussfähigen Fach
  • Interesse und Kenntnisse an ethischen, gesellschaftlichen und praktischen Fragen der digitalen Medizin
  • Ein erkennbares eigenes Forschungsprofil sowie Publikations- und Präsentationserfahrung
  • Erfahrung oder Interesse an empirischer Forschung (z. B. qualitative Methoden, quantitative Methoden, Mixed Methods, HCI‑/UX‑Forschung, Versorgungsforschung oder computergestützte Analyse)
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Lehrerfahrungen in anschlussfähigen Disziplinen
  • sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • hohe kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • Ein hochaktuelles Forschungsumfeld an der Schnittstelle von Medizinethik, Technik, Versorgung und Gesellschaft
  • Ein freundliches Arbeitsumfeld in einem dynamischen und interdisziplinären Team
  • Flache Hierarchien, kurze Wege und Raum für eigene Ideen
  • Flexible Arbeitsmodelle und sehr gute technische Ausstattung
  • Gelegenheit zur fachlichen Weiterqualifizierung, insbesondere im Rahmen einer Habilitation
  • Unterstützung bei Publikationen, Konferenzteilnahmen, Projektideen und wissenschaftlicher Profilbildung
  • Vergütung nach TV‑L sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes

Es besteht die Möglichkeit zur Habilitation. Bewerbungen und Rückfragen richten Sie bitte bis zum 9. August 2026 an: medizinethik@uni-potsdam.de sowie ranisch@uni-potsdam.de. Bitte senden Sie möglichst eine zusammengefasste PDF‑Datei mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Nachweisen, Publikationsverzeichnis und Nachweisen zu Lehrerfahrung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Potsdam strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung.

Potsdam: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (75%) Arbeitgeber: Akademie Für Ethik in Der Medizin

Die Universität Potsdam bietet ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld, das sich an der Schnittstelle von Medizinethik, Technik und Gesellschaft befindet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, Ihre eigenen Ideen einzubringen und sich fachlich weiterzuentwickeln, insbesondere im Rahmen einer Habilitation. Flexible Arbeitsmodelle und eine hervorragende technische Ausstattung unterstützen Ihre Forschung und tragen zu einer positiven Work-Life-Balance bei.

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Kontaktdaten:

Akademie Für Ethik in Der Medizin Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Potsdam: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (75%) erhalten könntest

Nutze Fachmessen und Networking-Events

In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Akademie Für Ethik in Der Medizin verschaffen!

Zielgerichtete Praktika oder Projekte

Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Akademie Für Ethik in Der Medizin saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.

Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten

Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.

Direkt bei Akademie Für Ethik in Der Medizin bewerben!

Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Akademie Für Ethik in Der Medizin werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Potsdam: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (75%) mit Bravour zu bestehen

Forschungskompetenz
Kenntnisse in Medizinethik
Interesse an digitaler Medizin
Empirische Forschungsmethoden
Qualitative Methoden
Quantitative Methoden
Mixed Methods

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Akademie Für Ethik in Der Medizin zeigen!

Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Akademie Für Ethik in Der Medizin beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!

Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Akademie Für Ethik in Der Medizin helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akademie Für Ethik in Der Medizin vorbereitet

Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften

Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.

Betone deine analytischen Fähigkeiten

In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.

Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.