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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und manage die Community für unser neues Zombie-MMORPG.
- Arbeitgeber: Wir sind ein kreatives Team, das Bildung und Gaming verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Community und forme das Spielerlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Gaming und Erfahrung im Community-Management sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Sei von Anfang an dabei und erlebe die Entwicklung eines einzigartigen Spiels.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein engagiertes Team auf dem Bildungscampus Heilbronn, das Bildungsangebote für Kinder, Jugendliche und pädagogisches Fachpersonal entwickelt. Unsere Vision ist es, Bildungschancen zu ermöglichen.
Community Manager Persist Online ist mehr als nur ein Spiel, es ist eine lebendige Community, die Du aktiv mitgestalten kannst. Du hast die Chance, von Anfang an dabei zu sein, wenn sich eine lebendige, internationale Gemeinschaft rund um unser brandneues Zombie-MMORPG formt.
Stellenangebote Community-Manager Hamburg Arbeitgeber: Akademie für Innovative Bildung und Management Heilbronn-Franken gGmbH
Kontaktperson:
Akademie für Innovative Bildung und Management Heilbronn-Franken gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebote Community-Manager Hamburg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Gaming-Community, insbesondere im Bereich MMORPGs. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Community und deren Bedürfnisse hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit anderen Community-Managern und Gaming-Influencern. Besuche relevante Events oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und Unterstützung bieten.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in bestehenden Gaming-Communities, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Sei aktiv in Foren oder sozialen Medien, um deine Fähigkeiten im Community-Management zu demonstrieren und ein Portfolio aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dir Gedanken über spezifische Strategien machst, wie du die Community von Persist Online fördern und unterstützen würdest. Zeige deine Kreativität und dein Engagement für die Entwicklung einer lebendigen Community.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebote Community-Manager Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an einen Community-Manager. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du in der Lage bist, eine lebendige Community zu gestalten und zu betreuen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle des Community-Managers stark auf Kommunikation basiert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Zielgruppen kommuniziert hast. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
Zeige deine Leidenschaft für die Branche: Mache deutlich, warum du dich für die Gaming-Community und insbesondere für das MMORPG-Genre interessierst. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du motiviert bist, zur Community beizutragen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akademie für Innovative Bildung und Management Heilbronn-Franken gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Community
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Community und dem Spiel vertraut machen. Verstehe die Werte und Ziele der Community, um zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Mitgestaltung hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Community-Management unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Community-Mitgliedern interagiert hast.
✨Zeige deine Kreativität
Als Community-Manager ist Kreativität gefragt. Überlege dir innovative Ideen, wie man die Community aktivieren und das Engagement steigern kann. Teile diese Ideen während des Interviews, um deine proaktive Denkweise zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, denen sich die Community gegenübersieht, oder nach den Zielen, die das Team für die Zukunft hat. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
