Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kurse in der Pflegeausbildung und unterstütze Auszubildende bei ihrem Lernprozess.
- Unternehmen: Moderne Akademie für Pflegeberufe mit innovativen Bildungsangeboten.
- Vorteile: Vollständige Studienfinanzierung, 30 Urlaubstage und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Weitere Informationen: Flexible Lernformate und Unterstützung bei der Masterförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegebildung und präge die nächste Generation von Fachkräften.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an pädagogischen Konzepten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Besonders interessant: Wir übernehmen entweder die vollen Studienkosten (bis zu 12.000 €) für dein Masterstudium oder gewähren bis zu 56 Freistellungstage zum Lernen – deutschlandweit. Du möchtest deine Erfahrung und Leidenschaft aktiv in eine unserer etablierten Pflegeschulen einbringen oder gemeinsam mit uns eine neue Pflegeschule aufbauen? Dann werde Teil unseres Teams an einem unserer deutschlandweiten 37 Standorte. Bei uns stehen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Mittelpunkt – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege bieten wir dir beste Perspektiven für deine Zukunft.
- Unser Team – so vielfältig wie du! Jede Persönlichkeit ist willkommen, moderne Unternehmenskultur mit Wertschätzung & Teamgeist, aktiver Beitrag zur Integration und Vielfalt.
- Unsere Technik – weiß zu begeistern! Modernste Unterrichts- und Arbeitsausstattung, digitale Lernumgebungen, die Spaß machen, Entwicklung deiner digitalen Skills inkl. ChatGPT-Lizenz & KI-Training.
- Unsere Perspektive – sinnstiftend & zukunftsorientiert! Trage aktiv zur Pflegebildung von morgen bei, sinnstiftende Arbeit: Du prägst die nächste Generation Pflegefachkräfte.
- Unsere Struktur – professionell & individuell Strukturiertes Onboarding für deinen optimalen Start, Mentorenprogramm & regelmäßige Entwicklungsdialoge, Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Stärkung.
Weitere Benefits für dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag & hohe Arbeitsplatzsicherheit, 30 Urlaubstage + Sonderurlaubsaktionen, betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Unterstützung bei Umzugskosten, attraktive Corporate Benefits & Rabatte.
Du übernimmst die Kursleitung für die Lehre in der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann oder in der Ausbildung zur Pflegefachassistenz. Du verstehst dich als Lernbegleiterin und Beraterin der Auszubildenden und unterstützt sie beim Kompetenzerwerb sowie bei ihrer Motivation. Du übernimmst die Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und Lernzielkontrollen. Du wirkst aktiv bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen mit.
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Gesundheits-, Kranken-, Kinderkranken- oder Altenpflege. Ein Masterstudium im Pflegebereich wie Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gerontologie, Berufspädagogik, Bildung im Gesundheitswesen, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik oder eine Weiterbildung als Lehrer/in für Pflegeberufe, das entweder abgeschlossen ist oder sich in den letzten Zügen befindet. Noch keinen Master? Wir freuen uns auch über Bachelorstudent*innen, die gemeinsam mit uns Ihren Master im Bereich der Pflegepädagogik beginnen möchten.
Du überzeugst durch sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz sowie durch Neugier und Offenheit für innovative und alternative pädagogische Konzepte in der Pflege. Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung oder an einer Pflegeschule sammeln.
Die apm – Akademie für Pflegeberufe und Management – steht für moderne, praxisnahe und vielfältige Bildungsangebote in der Pflege. Mit Leidenschaft qualifizieren wir Fachkräfte für die ambulante und stationäre Versorgung und entwickeln sie kontinuierlich weiter. An zahlreichen Standorten betreiben wir Pflegeschulen, Weiterbildungszentren sowie Programme zur Integration internationaler Auszubildender und Pflegekräfte. Unsere smarten Lernformate – von E-Learning über Online-Live-Seminare bis hin zu Inhouse-Schulungen – ermöglichen maximale Flexibilität. Wir sind kompetent, innovativ und bunt – und gestalten Bildung, die wirklich etwas bewegt.
Pflegepädagoge (m/w/d) mit Masterförderung Arbeitgeber: Akademie für Pflegeberufe und Management
Die apm Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, den Schulalltag aktiv mitzugestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden. Mit einem starken Fokus auf Wertschätzung, Integration und Vielfalt fördern wir deine digitale Entwicklung durch spezielle Trainings und bieten dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und ein transparentes Gehalt von 3.150 Euro brutto, was unsere Verwaltung zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Bildungslandschaft macht.
Kontaktdaten:
Akademie für Pflegeberufe und Management Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegepädagoge (m/w/d) mit Masterförderung erhalten könntest
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Akademie für Pflegeberufe und Management auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Akademie für Pflegeberufe und Management
Wenn dich Akademie für Pflegeberufe und Management interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegepädagoge (m/w/d) mit Masterförderung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Akademie für Pflegeberufe und Management an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Akademie für Pflegeberufe und Management an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akademie für Pflegeberufe und Management vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
