Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der praktischen Einsätze und Netzwerkaufbau in der Pflege.
- Unternehmen: Moderne Pflegeschule mit Fokus auf Integration und Vielfalt.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Entwicklung deiner digitalen Skills und Unterstützung durch ein Mentorenprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit innovativen Lernformaten und digitaler Ausstattung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich oder Studium in Pflegewissenschaften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Dich in unserer Pflegeschule in Erfurt als Mitarbeiter Praxiskoordination und Akquise! Deine individuelle Entwicklung steht bei uns – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege – im Vordergrund!
- Wertschätzung und Teamgeist mit Fokus auf Integration und Vielfalt
- Entwicklung Ihrer digitalen Skills mit Hilfe modernster Arbeitsausstattung inkl. ChatGPT-Lizenz & KI-Training
- Mentorenprogramm & regelmäßige Entwicklungsdialoge sowie Fortbildungen
- 30 Urlaubstage + Sonderurlaubsaktionen
- Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Attraktive Corporate Benefits & Rabatte
Koordination der Praktischen Einsätze der Auszubildenden und Pflege der Kooperationseinrichtungen.
Akquise und Netzwerkaufbau von Kooperationspartnern.
ggf. Unterstützung in der Lehre der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann oder in der Ausbildung zur Pflegefachassistenz.
Ansprechpartner und Bindeglied zwischen theoretischer und praktischer Ausbildung in der Pflege.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich sowie zwei Jahre Berufserfahrung, oder ein abgeschlossenes (oder fortgeschrittenes) Studium in Pflegewissenschaften oder Anleitung und Mentoring in den Gesundheitsberufen.
Abgeschlossene Qualifikation zur Praxisanleitung.
Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent.
Sie telefonieren mit Freude, lieben zu Planen und behalten stets den Überblick.
Die apm – Akademie für Pflegeberufe und Management – steht für moderne, praxisnahe und vielfältige Bildungsangebote in der Pflege. Mit Leidenschaft qualifizieren wir Fachkräfte für die ambulante und stationäre Versorgung und entwickeln sie kontinuierlich weiter.
An zahlreichen Standorten betreiben wir Pflegeschulen, Weiterbildungszentren sowie Programme zur Integration internationaler Auszubildender und Pflegekräfte. Unsere smarten Lernformate – von E-Learning über Online-Live-Seminare bis hin zu Inhouse-Schulungen – ermöglichen maximale Flexibilität.
Wir sind kompetent, innovativ und bunt – und gestalten Bildung, die wirklich etwas bewegt.
Praxiskoordination (m/w/d) Pflegeschule Arbeitgeber: Akademie für Pflegeberufe und Management
Die apm Holding GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber in der Pflegebildung, der Wert auf individuelle Entwicklung und Teamgeist legt. Mit modernster Ausstattung, einem Mentorenprogramm und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur 30 Urlaubstage, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits. Unsere Kultur fördert Integration und Vielfalt, während wir gemeinsam an der Zukunft der Pflege arbeiten.
Kontaktdaten:
Akademie für Pflegeberufe und Management Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praxiskoordination (m/w/d) Pflegeschule erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Pflegeschule und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder bei Netzwerktreffen kannst du deine Begeisterung für die Ausbildung und die Entwicklung von Fachkräften deutlich machen. Das bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxiskoordination (m/w/d) Pflegeschule mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns in der Pflegeschule arbeiten möchtest und was dich an der Praxiskoordination reizt.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akademie für Pflegeberufe und Management vorbereitet
✨Informiere Dich über die Pflegeschule
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über die Pflegeschule und deren Angebote informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Programme und über die Werte, die das Unternehmen vertritt. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Praxiskoordination und Akquise unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie Du Herausforderungen gemeistert hast und was Du in die Rolle einbringen kannst.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel telefonischen Kontakt und Netzwerkaufbau erfordert, ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei offen für einen Dialog. Das zeigt, dass Du Freude am Umgang mit Menschen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung zu fragen. Das zeigt, dass Du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, Dich kontinuierlich weiterzubilden – etwas, das in der Pflegebranche besonders wichtig ist.
