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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte eine neue Pflegeschule in Krefeld mit innovativen Ansätzen.
- Arbeitgeber: Moderne Akademie für Pflegeberufe mit Fokus auf Vielfalt und Integration.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Unterstützung bei Umzugskosten.
- Andere Informationen: Entwickle deine digitalen Skills mit modernster Ausstattung und KI-Training.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Pflegeausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in pädagogischer Qualifizierung, idealerweise im Pflegebereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 67000 - 75000 € pro Jahr.
Du möchtest eine neue Pflegeschule aktiv aufbauen, gestalten, pädagogische Innovationen vorantreiben und ein engagiertes Team führen? Werde Schulleitung unserer neuen Pflegeschule in Krefeld - ab dem 01.08.2026 in Vollzeit!
Deine individuelle Entwicklung steht bei uns – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege – im Vordergrund.
- Wertschätzung und Teamgeist mit Fokus auf Integration und Vielfalt
- Entwicklung Ihrer digitalen Skills mit Hilfe modernster Arbeitsausstattung inkl. ChatGPT-Lizenz & KI-Training
- Mentorenprogramm & regelmäßige Entwicklungsdialoge sowie Fortbildungen
- 30 Urlaubstage + Sonderurlaubsaktionen
- Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Unterstützung bei Umzugskosten
- Attraktive Corporate Benefits & Rabatte
- Faire, transparente Vergütung: Freue dich über ein Gehalt zwischen 67.000-75.000 Euro
Aufbau und operative Leitung der neuen Pflegeschule in Krefeld:
- Planung, Organisation und Weiterentwicklung des Unterrichts
- Weiterentwicklung unseres Curriculums
- Beratung, Förderung und Begleitung der Auszubildenden
- Personalführung & -entwicklung im Lehr- und Verwaltungsteam
- Mitwirkung in schulübergreifenden Arbeitsgruppen
Ein abgeschlossenes Masterstudium mit pädagogischer Qualifizierung, idealerweise mit Ausrichtung auf den Bereich Pflege (z.B. Pflegepädagogik, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik, Schulmanagement, Schulleitungsmanagement)
Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik sowie KI
Ausgeprägte Empathie und kollegiale Führungskompetenz sowie integrative Fähigkeiten und eine hohe Teamfähigkeit
Lehr- und Leitungserfahrung im Bildungsbereich sind von Vorteil.
Die apm – Akademie für Pflegeberufe und Management – steht für moderne, praxisnahe und vielfältige Bildungsangebote in der Pflege. Mit Leidenschaft qualifizieren wir Fachkräfte für die ambulante und stationäre Versorgung und entwickeln sie kontinuierlich weiter. An zahlreichen Standorten betreiben wir Pflegeschulen, Weiterbildungszentren sowie Programme zur Integration internationaler Auszubildender und Pflegekräfte. Unsere smarten Lernformate – von E-Learning über Online-Live-Seminare bis hin zu Inhouse-Schulungen – ermöglichen maximale Flexibilität. Wir sind kompetent, innovativ und bunt – und gestalten Bildung, die wirklich etwas bewegt.
Schulleitung / Pflegeschulleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Akademie für Pflegeberufe und Management
Kontaktperson:
Akademie für Pflegeberufe und Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung / Pflegeschulleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Schulen oder Bildungseinrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Schule und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Vision für die neue Pflegeschule einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Ideen und Beispiele zu präsentieren, die zeigen, wie du das Team und die Schüler unterstützen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzusteigen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung / Pflegeschulleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Schulleitung unserer neuen Pflegeschule bist.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Bildungs- oder Pflegebranche hervor. Zeig uns, wie du innovative Ideen umgesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akademie für Pflegeberufe und Management vorbereitest
✨Verstehe die Vision der Pflegeschule
Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte der neuen Pflegeschule in Krefeld. Überlege dir, wie du zur pädagogischen Innovation beitragen kannst und welche Ideen du für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Unterrichts hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Lehr- oder Leitungserfahrung, die deine Empathie, Teamfähigkeit und Führungskompetenz zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige Interesse an digitalen Entwicklungen
Da die Stelle auch digitale Skills und innovative Ansätze in der Pflegepädagogik erfordert, solltest du dich mit aktuellen Trends und Technologien, wie KI und E-Learning, auseinandersetzen. Bereite Fragen vor, die dein Interesse und deine Aufgeschlossenheit für diese Themen zeigen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Werte der apm Holding GmbH zu erfahren. Frage nach dem Mentorenprogramm und den Fortbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass dir die individuelle Entwicklung und der Teamgeist wichtig sind.