Jobcoach (gn)

„Menschen zu bilden und weiterzubringen ist unsere Leidenschaft.“– Norbert Glasmeyer, Unternehmensgründer

Jeder Mensch verdient eine echte Chance auf berufliche Perspektive und persönliche Entwicklung. Genau dafür stehen wir als Akademie Überlingen. Mit individuellen Bildungs- und Coachingangeboten begleiten wir Menschen dabei, neue Wege zu gehen und ihr Potenzial zu entfalten. Verantwortung, Wertschätzung und echtes Engagement prägen unser tägliches Handeln. An 110 Standorten deutschlandweit setzen sich rund 800 Mitarbeitende mit Herz und Kompetenz dafür ein, positive Veränderungen möglich zu machen. Werden Sie Teil unserer Mission.

Zur Unterstützung unseres Standortes in Uelzen suchen wir in Voll- oder Teilzeit ab dem 01.01.2026 einen Jobcoach (gn).

Ihr Aufgabengebiet:

• Beratung von (Langzeit-) Arbeitsuchenden und Flüchtlingen bei der Entwicklung einer Berufsweg- und Lebensperspektive sowie Unterstützung bei der Orientierung in der Arbeitswelt
• Unterstützung bei der Feststellung von Kompetenzen und deren Beurteilung zur Klärung des Bedarfs an beruflicher Qualifizierung mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration im Arbeitsumfeld
• Ausrichtung bedarfsorientierter Integrationsschritte im Rahmen von zielgruppenspezifischen Förderketten
• Koordination der Coachings in Zusammenarbeit mit Honorarkräften
• Administrative Tätigkeit in Bezug auf den Kostenträger
• Erstellung und Unterstützung bei individuellen Bewerbungsmappen (inkl. Lebenslauf, Anschreiben)
• Ansprechpartner für die Kostenträger/ administrative Tätigkeiten
• Konstruktives Berichtswesen und eigenständige Termindispo

Unser Anforderungsprofil:

• Mindestens einen Berufs- oder Studienabschluss
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung
• Vertiefte Kenntnisse der Anforderungen des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie in den Personalauswahlsystemen bzw. -kriterien der Unternehmen
• Interkulturelle Kompetenzen
• Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie umfassende Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
• Fundierte Kenntnisse der regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmärkte
• Sprachkenntnisse in arabisch/ russisch/ ukrainisch oder türkisch sind von Vorteil sowie Erfahrung im Umgang mit Ämtern und Behörden
• Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsstärke, Engagement und Teamfähigkeit
• Eigeninitiative, konstruktiver Umgang mit Herausforderungen und Flexibilität

Wir bieten Ihnen:

• Eine wertschätzende Arbeitsumgebung auf Augenhöhe in einem familiengeführten Unternehmen in der zweiten Generation
• Als familienorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen neben 30 Tage Urlaub im Jahr zusätzliche Sonderurlaubstage (z.B. Geburtstag des Kindes, an Ihrem eigenen Geburtstag, Arbeitsjubiläum, Ehejubiläum)
• Ein Führungsteam und Kollegium, das stets ein offenes Ohr für die Mitarbeiter*innen hat
• Wir verstehen uns nicht nur als Wissensvermittler*in, sondern auch als Lern- und Wegbegleiter*in für unsere Teilnehmenden
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache
• Weitere lukrative Zusatzleistungen: Jobrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen uvm.

Wir bieten Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Einsatzfeld, ein ausgesprochen motiviertes Team, das mit Leidenschaft Menschen bildet und weiterbringt und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Möchten Sie mit uns zusammen Menschen neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt eröffnen? Dann senden Sie uns Ihr Angebot auf Honorarbasis.

Vertragsbeginn: ab dem 01.01.2026

Vertragstyp: befristet

Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit

Arbeitsort: Uelzen

Akademie Überlingen N. Glasmeyer GmbH
Frau Anica Erbstößer
Gudesstraße 44
29525 Uelzen

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