Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische und operative Steuerung von juristischen Fachmedien in Print und Digital.
- Unternehmen: Renommierter Fachverlag mit Fokus auf rechtliche Fragestellungen im Public Sector.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Zuschüsse für Kantine und Fitness.
- Weitere Informationen: Viel Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Publikationsformate und führe ein motiviertes Team in einer dynamischen Branche.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Fachverlagen und starke digitale Affinität erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Hybrid (50 % München / 50 % Homeoffice), Vollzeit
Responsibilities
- Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des Programms im Verlagsbereich „Allgemeine öffentliche Verwaltung“
- Entwicklung und Umsetzung der Programm‑ und Portfoliostrategie sowie Identifikation und Etablierung neuer Themenfelder
- Gestaltung und Umsetzung der digitalen Transformation, inklusive digitaler Content‑Strategien und innovativer Publikationsformate (auch mit KI‑Bezug)
- Pflege und Ausbau des Netzwerks aus Herausgeber:innen und Autor:innen sowie Verantwortung für Vertrags‑ und Honorarmodelle
- Führung und Entwicklung des Teams sowie Steuerung von Projekten und Optimierung von Prozessen
- Analyse von Markt‑ und Wettbewerbsentwicklungen, Steuerung der Positionierung im Rechtsmarkt sowie wirtschaftliche Gesamtverantwortung (Umsatz, Budget, Ergebnis, Qualität, Compliance)
Qualifications
- Unternehmerisch denkende, souveräne Führungspersönlichkeit mit hoher Entscheidungs‑ und Ergebnisverantwortung
- Mehrjährige Leitungserfahrung im juristischen oder wissenschaftlichen Fachverlag mit Verantwortung für Print‑ und Digitalprogramme sowie Portfolio‑ und Ergebnissteuerung
- Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Kompetenz zur Bewertung von Märkten, Programmen und wirtschaftlichen Potenzialen
- Klarer, verbindlicher Führungsstil mit nachweislicher Erfahrung in der Entwicklung leistungsstarker Teams und bereichsübergreifender Steuerung
- Hohe digitale und technologische Affinität, Transformationskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsstärke
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz in einem auf Langfristigkeit ausgerichteten Unternehmen
- Viel Spielraum und Platz für Ideen zur Gestaltung des Produktportfolios und der zukünftigen Unternehmensausrichtung
- Ein hochmotiviertes, rund 10‑köpfiges Team
- Strukturierte Einarbeitung mit Onboarding‑Buddy
- Leistungsorientiertes Einkommen, 30 Tage Urlaub, 37,5‑Std.-Woche
- Zuschüsse für Kantine, Deutschlandticket und Fitnessmöglichkeiten
- Kostenlose Parkplätze
Company
- Ein in Deutschland renommierter Fachverlag
- Spezialisiert auf die Beantwortung rechtlicher Fragestellungen in komplexen Zusammenhängen
- Bietet seinen Kunden aus dem Public Sector hervorragende, juristische Expertise in Form von praktikablen und innovativen Publikationsformaten
- Fachlich exzellente und engagierte Teams bilden dafür die Basis des langjährigen Erfolgs
Programmleitung juristische Fachmedien - Print & Digital (m/w/d) Arbeitgeber: Akademiker
Als renommierter Fachverlag in Deutschland bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer hybriden Arbeitsumgebung (50 % München / 50 % Homeoffice) zu arbeiten, die Kreativität und Innovation fördert. Unser engagiertes Team von Fachleuten unterstützt Sie bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsweisender Programme im juristischen Bereich, während wir Ihnen durch eine strukturierte Einarbeitung, ein leistungsorientiertes Einkommen und zahlreiche Zusatzleistungen wie Zuschüsse für Kantine und Fitnessmöglichkeiten einen sicheren Arbeitsplatz bieten. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und aktiv an der digitalen Transformation unseres Verlags mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Programmleitung juristische Fachmedien - Print & Digital (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu Herausgeber:innen und Autor:innen. Je mehr du dich vernetzt, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Position zu finden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Programmleitung juristischer Fachmedien – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der strategischen und operativen Steuerung von Programmen am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Programmleitung juristische Fachmedien - Print & Digital (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im juristischen oder wissenschaftlichen Bereich. Das hilft uns, deine Eignung besser einzuschätzen.
Pass auf die Struktur auf!:Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen sinnvoll und achte auf eine ansprechende Formatierung. So hinterlässt du einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akademiker vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im juristischen Fachverlag vertraut. Informiere dich über digitale Transformationen und innovative Publikationsformate, die in der Branche diskutiert werden. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt gesteuert hast. Diese Beispiele sollten deine strategischen und analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsstärke
Bereite dich darauf vor, deinen Führungsstil zu erläutern. Überlege dir, wie du Teams motivierst und entwickelst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der bereichsübergreifenden Steuerung zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Bereich der digitalen Transformation oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
