Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Bruchmühlbach-Miesau Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Personalprozesse und unterstütze Mitarbeiter in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und offener Kultur.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Homeoffice-Option und persönliche Begleitung auf dem Weg zu deinem neuen Job.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung und arbeite an spannenden HR-Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Sie möchten Ihre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung in einem modernen Arbeitsumfeld einbringen und Teil eines engagierten Teams werden? Dann starten Sie ab sofort bei unserem Kunden in Brüchmühlbach-Miesau als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und der Option auf Homeoffice. Wir begleiten Sie selbstverständlich kostenfrei und persönlich auf dem Weg zu Ihrem neuen Arbeitgeber.

Sie stehen im Mittelpunkt:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team
  • Attraktives Jahresgehalt
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
  • Angenehmes Arbeitsumfeld und offene Unternehmenskultur

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Bearbeitung sämtlicher organisatorischer und administrativer Prozesse im Personalbereich
  • Betreuung und Unterstützung der Beschäftigten bei allen personalbezogenen Anliegen im Tagesgeschäft
  • Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung relevanter Fristen
  • Korrespondenz mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren Institutionen einschließlich Melde- und Bescheinigungswesen
  • Erstellung und Aufbereitung von personalrelevanten Kennzahlen, Reports und Auswertungen
  • Verwaltung sowie kontinuierliche Pflege von Arbeitszeit- und Abwesenheitsdaten
  • Mitarbeit an internen HR-Projekten und Optimierungsmaßnahmen, beispielsweise im Bereich digitaler Prozesse
  • Steuerung und Begleitung des gesamten Bewerbungsprozesses - von der Bedarfsmeldung bis zur erfolgreichen Integration neuer Mitarbeitender

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit zusätzlicher Qualifikation im Personalbereich
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Routine im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word und Outlook
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: akko akko

Unser Unternehmen in Brüchmühlbach-Miesau bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld einzubringen. Wir legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, die Raum für persönliche Entwicklung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Genießen Sie ein attraktives Jahresgehalt und die Option auf Homeoffice, während Sie Teil eines engagierten Teams werden, das sich um Ihre berufliche Zufriedenheit kümmert.

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Kontaktdaten:

akko akko Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den Bewerbungsprozess zu meistern und dich optimal zu präsentieren.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Jeder Schritt bringt dich näher zu deinem Ziel, Teil eines großartigen Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Personalsachbearbeitung
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Arbeitsrecht
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
MS-Office-Anwendungen
Excel

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Personalsachbearbeiter passen.

Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website:Nutze den Bewerbungsbutton auf unserer Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So können wir dich schnellstmöglich kontaktieren und den Prozess beschleunigen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei akko akko vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über deren Werte und Kultur und informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen zur Stelle vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den täglichen Aufgaben, dem Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Wähle Kleidung, die sowohl zu dir passt als auch zur Unternehmenskultur des potenziellen Arbeitgebers.