Site Manager (m/w/d) IT
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Site Manager (m/w/d) IT

Chemnitz Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle IT-Teams, manage spannende Projekte und Prozesse.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens mit flachen Hierarchien und einer DU-Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen aktiv mit und profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wenn Sie eine passionierte Führungskraft sind und Freude daran haben, Teams weiterzuentwickeln sowie Veränderungen in dynamischen Umgebungen zu managen, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Was Sie bei uns bewirken

  • Planung und Durchführungskontrolle von Changes, Aufträgen und Projekten
  • Management und Organisation von IT-Prozessen, inkl. Koordination von Incidents, Service Requests und weiteren ITIL-relevanten Bereichen
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Teams
  • Ansprech- und Kommunikationspartner für den Kunden

Was Sie auszeichnet

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Warum Sie bei uns genau richtig sind

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Option zum teilnehmenden mobilen Arbeiten
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiche Projekte und selbstbestimmtes Arbeiten
  • Flache Hierarchien und eine DU-Kultur
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Eine Unfallversicherung, die auch im privaten Bereich gültig ist

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns direkt Ihre Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

  • person Frau Michelle Bernhardt
  • location_on Zwickauer Straße 56
    09112 Chemnitz

#J-18808-Ljbffr

Site Manager (m/w/d) IT Arbeitgeber: Akkodis Germany Tech Experts GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen in Chemnitz ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie als Site Manager (m/w/d) IT nicht nur Ihre Führungskompetenzen entfalten, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung Ihrer Teams beitragen können. Unsere flachen Hierarchien und die DU-Kultur fördern eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie sowohl beruflich als auch persönlich wachsen können. Zudem profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßigen Mitarbeiterevents, die das Teamgefühl stärken.
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Kontaktperson:

Akkodis Germany Tech Experts GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Site Manager (m/w/d) IT

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Herausforderungen verstehst, sondern auch proaktiv Lösungen vorschlagen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da du als Ansprechpartner für Kunden fungieren wirst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Site Manager (m/w/d) IT

Führungskompetenz
Projektmanagement
ITIL-Kenntnisse
Change Management
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Organisationsgeschick
Konfliktlösungskompetenz
Analytisches Denken
Flexibilität
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Site Manager (m/w/d) IT wichtig sind. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in ITIL-Prozessen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Führung von Teams und dein Interesse an dynamischen IT-Umgebungen darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung der Teams beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akkodis Germany Tech Experts GmbH vorbereitest

Bereiten Sie sich auf Fragen zur Teamführung vor

Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung erfordert, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Erfahrung parat haben, die Ihre Führungsqualitäten und Ihre Fähigkeit zur Teamentwicklung zeigen.

Verstehen Sie ITIL-Prozesse

Stellen Sie sicher, dass Sie mit den ITIL-relevanten Bereichen vertraut sind. Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen in der Organisation von IT-Prozessen und dem Management von Incidents zu sprechen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle auch als Ansprech- und Kommunikationspartner für den Kunden fungiert, sollten Sie Ihre Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Üben Sie, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeigen Sie Ihr Interesse an der DU-Kultur und den flachen Hierarchien des Unternehmens, indem Sie gezielte Fragen dazu stellen. Dies zeigt, dass Sie sich mit der Unternehmenskultur identifizieren können.

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