Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Anlagenkonzepte und plane Anlagenlayouts in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit starkem Teamgeist und Diversität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilnahme an Team- und Sportevents sowie ein globales Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite mit modernster CAD-Technik.
- Qualifikationen: Ingenieur/in oder Techniker/in mit Erfahrung in Konstruktion und 3D-CAD-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest nicht nur konstruieren, sondern aktiv an innovativen Anlagenkonzepten mitwirken? In dieser Rolle arbeitest du in einem engagierten Team, das dich während der Einarbeitung sowie im weiteren Verlauf optimal unterstützt. Du entwickelst technische Konzepte nach Kundenspezifikation, planst Anlagenlayouts und arbeitest eng mit internen Fachabteilungen sowie Kunden zusammen. Modernste CAD-Technik und kontinuierliche Weiterentwicklung runden deinen Arbeitsalltag ab.
- Entwicklung und Ausarbeitung von Anlagenkonzepten nach Kundenvorgaben
- Anlagenplanung in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen und externen Kunden
- Erstellung von Aufstellplänen, Sicherheitslayouts, Risikoanalysen und FMEAs
- Erstellung von Funktions- und Aufgabenbeschreibung der Anlage
- Detailkonstruktion sowie Optimierung und Anpassung von Maschinen und Komponenten
- Gelegentliche Reisetätigkeiten zu Kunden und Lieferanten
- Arbeiten an einer modernen CAD-Workstation mit SolidWorks
- MS Office
- PSI Penta (ERP-System)
- CIM Database (PDM-System)
- Teilnahme an internen und externen Schulungen zur Weiterentwicklung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen
Abschluss als Ingenieur/in, Techniker/in oder eine vergleichbare technische Qualifikation. Berufserfahrung in der Konstruktion und/oder technischen Auslegung. Sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (ideal: marktübliche Tools wie SolidWorks). Selbstständige, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise. Analytisches Denkvermögen und Lösungsorientierung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das Angebot: Teamspirit und Diversität, attraktive Vergütung, Sozialleistungen, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, Team- und Sportevents, globales Netzwerk, attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
Konstrukteur / Anlagenplaner (m/w/d) Arbeitgeber: Akkodis
Als Konstrukteur / Anlagenplaner (m/w/d) in unserem innovativen Unternehmen erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Teamgeist und Diversität fördert. Du profitierst von attraktiven Vergütungen, umfassenden Sozialleistungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die deine persönliche und fachliche Entwicklung unterstützen. Zudem bieten wir regelmäßige Team- und Sportevents sowie ein globales Netzwerk, das dir einzigartige Chancen eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Konstrukteur / Anlagenplaner (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine kurze Nachricht hinzufügst, warum du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, scheue dich nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position. Manchmal kann ein kleines Nachhaken den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konstrukteur / Anlagenplaner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Rolle als Konstrukteur / Anlagenplaner passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Konstruktion. Zeige auf, wie du technische Konzepte entwickelt hast und welche CAD-Tools du beherrschst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akkodis vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da es sich um eine Position im Bereich Konstruktion handelt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Überlege dir, welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast und wie du dabei technische Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige Teamgeist
In dieser Rolle ist die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Kunden entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf kontinuierliche Entwicklung legt, zeige Interesse an den angebotenen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Frage während des Interviews, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum.
