Requirements Engineer / Anforderungsmanager (m/w/d)

Requirements Engineer / Anforderungsmanager (m/w/d)

Friedrichshafen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte komplexe Systeme und entwickle innovative E/E-Technologien.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Bodensee-Region mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Vernetzung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Motorentechnologie.
  • Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in Model-Driven Requirements Engineering.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vier Länder. Ein See. Die Alpen vor der Haustür. Das ist unsere Bodensee-Region: ein breites Freizeitangebot im Sommer wie im Winter sowie starke Industrien mit Weltmarktführern.

Aufgaben

  • Du möchtest komplexe Systeme verstehen, strukturieren und aktiv mitgestalten? In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion in der modellbasierten Entwicklung von E/E-Systemen für moderne Motorentechnologien.
  • Als Schnittstelle zwischen Technik, Methodik und Kommunikation bringst du Anforderungen auf den Punkt und sorgst für Klarheit im Systemkontext - von der ersten Idee bis zur Serienreife.
  • Du dokumentierst Anforderungen mithilfe von SysML- und MBSE-Methoden - unter Einsatz von Vector PREEvision zur modellbasierten Systementwicklung.
  • Die Analyse und Erstellung des E/E-Systemkontextes und der Systemgrenzen für Varianten der internen Motorelektronik.
  • Du erhebst Anforderungen an E/E-Systeme durch Interviews mit internen Stakeholdern, analysierst relevante Normen und Standards und dokumentierst die Ergebnisse modellbasiert.
  • Die Ableitung von Systemarchitekturen und Moderation bei der Erstellung von SW-Architekturen gehören zu deinen Aufgaben.
  • Du stimmst Dich regelmäßig mit angrenzenden Schnittstellen wie Test, Validierung und Softwarearchitektur ab.
  • Prüfung der Anforderungen (Fehleranalyse der Akzeptanzkriterien, Qualität, Vollständigkeit).
  • Beratung bei der Konzeption, Dokumentation, Verifizierung von System- und Subsystemspezifikationen.
  • Du ordnest Anforderungen gezielt den passenden architektonischen Elementen zu und stellst deren Nachvollziehbarkeit im Gesamtsystem sicher.
  • Du führst moderne Methoden und Arbeitsweisen ein und gehst als fachliches Vorbild voran.

Bereit, die Zukunft gemeinsam mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf dich!

Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium z.B. in Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Bachelor oder Master).
  • Du bist sicher im Umgang mit den Methoden des Model-Driven Requirements Engineering (SYSML, UML).
  • Komplexe Zusammenhänge erfassst Du schnell und kannst sie strukturiert in Modelle und Systeme überführen.
  • Offenheit für neue Methoden und Ansätze bringst Du mit.
  • Du hast Kenntnisse der branchenüblichen Anforderungsnormen (z.B. IREB) mit.
  • Erste Erfahrung mit PREEvision sind wünschenswert.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

So bringst Du genau die richtigen Fähigkeiten und die Motivation mit, um bei uns durchzustarten!

Unser Angebot

  • Freue dich auf flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice oder remote zu arbeiten und so die Vorteile hybrider Arbeit optimal zu nutzen.
  • Erlebe echten Teamspirit in einem vielfältigen, bunten Umfeld, in dem Diversität gelebt und geschätzt wird.
  • Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance, die Raum für Beruf und Privatleben schafft.
  • Profitiere von einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt.
  • Unsere umfassenden Sozialleistungen unterstützen dich in verschiedenen Lebenslagen.
  • Nutze vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
  • Stärke den Zusammenhalt bei gemeinsamen Team- und Sportevents, die Spaß machen und verbinden.
  • Werde Teil eines globalen Netzwerks - profitiere vom Austausch und den Chancen, die eine internationale Plattform bietet.
  • Bringe Freunde und Kollegen mit ins Team - mit unserem attraktiven Mitarbeiterempfehlungsprogramm winken tolle Prämien.

Diese Benefits warten darauf, von dir entdeckt zu werden - starte durch mit uns!

Requirements Engineer / Anforderungsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Akkodis

Unser Unternehmen bietet dir die Möglichkeit, in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten, die von Teamgeist und Diversität geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer ausgewogenen Work-Life-Balance und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Erlebe die Vorzüge der Bodensee-Region und werde Teil eines globalen Netzwerks, das dir zahlreiche Chancen eröffnet.

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Kontaktdaten:

Akkodis Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Requirements Engineer / Anforderungsmanager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Requirements Engineering am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der E/E-Systementwicklung und bringe diese Themen ins Gespräch ein. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch aktiv an der Zukunft mitgestalten möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Requirements Engineer / Anforderungsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SysML
MBSE-Methoden
Vector PREEvision
Anforderungsanalyse
Systemarchitektur
SW-Architekturen
Fehleranalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passt. Das hilft dir, deine Motivation und dein Interesse in der Bewerbung klar zu kommunizieren.

Sei konkret und präzise:Wenn du deine Anforderungen und Erfahrungen beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du komplexe Systeme strukturiert hast. Das macht einen guten Eindruck!

Zeig deine Leidenschaft für neue Methoden:Wir suchen nach jemandem, der offen für neue Ansätze ist. Teile in deiner Bewerbung, wie du innovative Methoden in der Vergangenheit angewendet hast oder welche neuen Technologien dich interessieren. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akkodis vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

SysML und MBSE im Fokus

Da die Rolle stark auf modellbasierter Systementwicklung basiert, solltest du dich mit SysML und MBSE-Methoden auseinandersetzen. Überlege dir, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige dein Wissen und deine Begeisterung für diese Technologien!

Kommunikation ist der Schlüssel

Als Schnittstelle zwischen Technik und Stakeholdern ist es wichtig, klar und präzise kommunizieren zu können. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen und aktiv zuzuhören, um die Bedürfnisse der Stakeholder besser zu verstehen.

Sei offen für neue Ansätze

Die Bereitschaft, neue Methoden und Ansätze zu lernen, ist entscheidend. Informiere dich über aktuelle Trends im Requirements Engineering und sei bereit, deine Offenheit für Innovationen zu demonstrieren. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Ideen einzubringen.