Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und entwickle innovative Sicherheitslösungen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit familiärer Kultur und modernster Technik.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu 33 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die nächste Generation von Not- und Sicherheitsleuchten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Was Du bei uns bewirkst – Deine Rolle als Leiter der Entwicklung. Sicherheit beginnt bei uns nicht erst mit dem fertigen Produkt, sondern mit der Entwicklung dahinter. Als Entwicklungsleiter führst und entwickelst Du unser interdisziplinäres Team; technisch, menschlich und strategisch. Du arbeitest an der nächsten Generation unserer Not- und Sicherheitsleuchten: technologisch führend, sicherheitsrelevant und auf Zukunft ausgerichtet. Dabei verbindest Du Innovation mit Verantwortung. So stellst Du sicher, dass unsere Lösungen nicht nur funktionieren, sondern im entscheidenden Moment den Unterschied machen.
Was erwartet Dich?
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Entwicklungsteams.
- Du entwickelst elektronische Baugruppen (analog & digital) für unsere Systeme.
- Du verantwortest Embedded-Software (C/C++) und Leistungselektronik von der Idee bis zum Test.
- Du integrierst moderne Kommunikationsschnittstellen wie DALI, ZigBee oder LON.
- Du wählst und bewertest neue Batterie- und Speichertechnologien.
- Du entwickelst lichttechnische Lösungen mit Fokus auf LED-Optiken und Linsen.
- Du steuerst den gesamten Entwicklungsprozess inkl. Projektmanagement und Ressourcenplanung.
- Du stellst sicher, dass unsere Produkte relevante Normen und gesetzliche Vorgaben erfüllen.
- Du beobachtest technologische Trends sowie Marktanforderungen und bringst sie gezielt ins Team ein.
Was erwarten wir von Dir?
- Ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder etwas Vergleichbares.
- Fundiertes Wissen in Schaltungsdesign, Softwareentwicklung und Leistungselektronik.
- Erfahrung mit Kommunikationsschnittstellen, Test- und Validierungsverfahren.
- Du hast Führungserfahrung, arbeitest strukturiert und bringst echte Hands-on-Mentalität mit.
- Du denkst unternehmerisch, agierst vorausschauend und kommunizierst klar im Team sowie darüber hinaus.
- Normen wie DIN EN 60598, ENEC oder CE sind Dir idealerweise vertraut.
Welche Benefits bieten wir Dir?
- Wertschätzung, die sich auszahlt: Überdurchschnittliches Gehalt.
- Mobilität unterwegs: Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung möglich.
- Flexibilität, damit Arbeit ins Leben passt: Gleitzeit und bis zu 33 Urlaubstage.
- Sicherheit, weil wir an langfristige Zusammenarbeit glauben: Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Gesundheit, die wir fördern: Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing, Urban Sports Club.
- Gemeinschaft, die verbindet: Betriebsfeiern & Teamevents.
- Zukunft, weil wir mitdenken: Betriebliche Altersvorsorge.
- Modernes Arbeiten, das begeistert: Neueste Technik, familiäre Kultur, klarer Sinn und Zweck.
- Stetige Weiterentwicklung, für alle Mitarbeiter: Flexible Fortbildungsmöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen ruf uns gern an unter 0178 120 37 81. Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.
Stellenangebot Leiter Entwicklung (alle Menschen) Elektrotechnik / Embedded Systems ansehen Arbeitgeber: Akkufischer
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Mit überdurchschnittlichem Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre berufliche Entfaltung. Unsere familiäre Unternehmenskultur und die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Elektrotechnik-Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt vermitteln.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir empfehlen, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nutzen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und Embedded Systems! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur qualifiziert, sondern auch engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Interesse an der Entwicklung innovativer Lösungen zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Leiter Entwicklung (alle Menschen) Elektrotechnik / Embedded Systems ansehen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Entwicklungsleiters bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akkufischer vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter der Entwicklung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Elektrotechnik und Embedded Systems direkt auf die Aufgaben des Unternehmens zutreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du dein Team geführt und innovative Lösungen entwickelt hast, um die Sicherheitsstandards zu erfüllen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends in der Elektrotechnik und Leistungselektronik informiert bist. Sei bereit, über Technologien wie DALI, ZigBee oder neue Batterietechnologien zu sprechen und wie sie in zukünftige Projekte integriert werden können.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
