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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Rekrutierung und Pflege von Bewerberdatenbanken.
- Arbeitgeber: AK Personal ist ein wachsendes Unternehmen in der Zeitarbeit mit kreativen Ideen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Betreuung und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine praxisnahe Ausbildung in einem freundlichen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Kommunikationsfähigkeiten und Interesse an Personalthemen erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung.
AK Personal ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen auf Expansionskurs, das sich im Bereich der Zeitarbeit etabliert hat. Mit unseren Filialen u.a. in Meckenheim und Siegburg unterstützen wir unsere Kunden und Mitarbeiter mit maßgeschneiderten Personaldienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir kreative Köpfe, die uns mit ihren Ideen und ihrem Engagement voranbringen.
Aufgaben
- Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Bewerbern
- Mitarbeit bei der Erstellung und Schaltung von Stellenausschreibungen
- Pflege und Aktualisierung der Bewerberdatenbank
- Betreuung von Kunden und Mitarbeitern in personalrelevanten Fragen
- Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Personaleinsätzen
- Administrative Tätigkeiten wie Vertragsvorbereitungen und Dokumentenmanagement
Profil
- Guter Schulabschluss (Mittlere Reife oder Abitur)
- Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und am Umgang mit Menschen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung
- Organisationsgeschick und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung in einem wachsenden Unternehmen
- Individuelle Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Ein freundliches und offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Attraktive Ausbildungsvergütung und Sozialleistungen
- Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung
Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: akPersonal GmbH
Kontaktperson:
akPersonal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich Personalwesen und Zeitarbeit. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Branche hast und wie AK Personal sich von anderen Unternehmen abhebt.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Personen in der Branche zu knüpfen. Ein gutes Netzwerk kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Engagement in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über AK Personal und deren Dienstleistungen im Bereich der Zeitarbeit. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die Anforderungen der Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann zugeschnitten sind. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Interesse an personalwirtschaftlichen Themen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und was du AK Personal bieten kannst. Hebe deine Teamfähigkeit und dein Engagement hervor.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Formatierung einheitlich und professionell ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei akPersonal GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in der Personaldienstleistung arbeiten?' oder 'Was sind deine Stärken und Schwächen?'. So kannst du selbstbewusst und strukturiert antworten.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Personaldienstleistung. Dies zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und motiviert bist, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Frage beispielsweise nach der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
