Personaldisponent (m/w/d) - akpersonal gmbh

Personaldisponent (m/w/d) - akpersonal gmbh

Berlin Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Verträge und berate Kunden in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Zeitarbeit mit kreativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Prämien und regelmäßige Firmenevents.
  • Weitere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Setze deine Ideen um und arbeite selbstständig in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Kommunikative Persönlichkeit mit Vertriebsaffinität, Quereinsteiger willkommen!

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Über uns

akPersonal ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen auf Expansionskurs, das sich im Bereich der Zeitarbeit etabliert hat. Mit unseren Filialen u.a. in Meckenheim, Siegburg, Euskirchen und Düren unterstützen wir unsere Kunden und Mitarbeiter mit maßgeschneiderten Personaldienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir kreative Köpfe, die uns mit ihren Ideen und ihrem Engagement voranbringen.

Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung und Besprechung von Vertragswerken mit Kunden und Mitarbeitern.
  • Begleitung und Beratung unserer Geschäftskunden zu allen Fragen rund um den Personaleinsatz.
  • Disposition der Einsätze und eine lösungsorientierte Vorgehensweise.
  • Eigenständige Umsetzung Ihrer Ideen und Konzepte in der täglichen Arbeit.
  • Vertrieb: Aktive Überzeugung und Begeisterung von Menschen für unsere Dienstleistungen – persönlich und am Telefon.

Ihr Profil:

  • Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit und haben Freude daran, Menschen zu begeistern.
  • Vertriebsaffinität und eine zielstrebige, eigeninitiative Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
  • Sie arbeiten gerne selbstständig und eigenverantwortlich.
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen!

Wir bieten:

  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich frei entfalten und eigene Ideen umsetzen können.
  • Arbeiten auf Augenhöhe in einem dynamischen Team.
  • Vollzeitbeschäftigung von 8:00 bis 16:30 Uhr, Teilzeit ggf. möglich.
  • Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Prämienzahlungen, private Zusatzversicherungen sowie regelmäßige Firmenevents.

Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Personaldisponent (m/w/d) - akpersonal gmbh Arbeitgeber: akPersonal GmbH

akPersonal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, in dem individuelle Ideen geschätzt und gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Firmenevents. Die Standorte in Meckenheim, Siegburg, Euskirchen und Düren bieten zudem eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer wachsenden Branche.

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Kontaktdaten:

akPersonal GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldisponent (m/w/d) - akpersonal gmbh erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personaldisponent interessierst, zögere nicht, direkt bei akPersonal anzurufen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und deine Motivation zeigen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über akPersonal und überlege dir, wie du deine Ideen und Konzepte einbringen kannst. Zeige, dass du kreativ und lösungsorientiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) - akpersonal gmbh mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeit
Vertriebsaffinität
Eigeninitiative
Selbstständigkeit
Kreativität
Beratungskompetenz
Lösungsorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen kreative Köpfe, die mit ihren Ideen glänzen!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du Menschen begeistern kannst – das ist genau das, was wir suchen!

Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich, damit wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei akPersonal GmbH vorbereitet

Informiere dich über akPersonal

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von akPersonal machen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies über ihre Dienstleistungen und ihre Werte. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Da die Position des Personaldisponenten viel Kommunikation und Problemlösung erfordert, ist es hilfreich, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Mitarbeitern kommuniziert hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Vertriebsaffinität

In der Rolle wird erwartet, dass du Menschen für die Dienstleistungen von akPersonal begeisterst. Bereite dich darauf vor, deine Vertriebsfähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht kannst du eine kurze Verkaufspräsentation vorbereiten oder eine Situation simulieren, in der du einen potenziellen Kunden überzeugst.

Fragen stellen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.