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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Abrechnungen vor und unterstütze das Controlling für einen reibungslosen Geschäftsablauf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Outsourcing mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und überdurchschnittliche Bezuschussung zum Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine kaufmännischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Rechnungswesen.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und zahlreiche Teamevents für ein starkes Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du möchtest dich mit deiner kaufmännischen Erfahrung einbringen und Teil eines Teams werden, in dem Hilfsbereitschaft und offener, wertschätzender Austausch auf Augenhöhe großgeschrieben werden? Dann freuen wir uns auf dich!
Als Spezialist für Outsourcing unterstützen wir Unternehmen beim sicheren und stabilen Betrieb ihrer IT-Systeme. Wir fördern explizit die Beschäftigung von Mitarbeiter*innen mit Handicap und betreiben unsere vier Rechenzentren als Integrationsbetriebe. Das siebenköpfige kaufmännische Team übernimmt Aufgaben rund um das Anweisen von Ausgangsrechnungen, die Prüfung von Eingangsrechnungen und das Controlling.
Deine Aufgaben
- Die Vorbereitung von Abrechnungen sowie Klärung von Rückfragen in enger Abstimmung mit dem Servicemanagement und der zentralen Buchhaltung fällt in deinen Aufgabenbereich.
- Du wirkst im Bereich Controlling mit und unterstützt so die Transparenz für unsere Geschäftsführung.
- Als interne und externe Schnittstelle stellst du einen reibungslosen Geschäftsablauf sicher.
- Du übernimmst weitere Aufgaben, beispielsweise das Prüfen von Eingangsrechnungen oder das Zusammenstellen von Preisinformationen.
Dein Profil
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse.
- Du bringst Berufserfahrung rund um die Faktura und im Rechnungswesen sowie bestenfalls im Controlling mit.
- Mit den gängigen MS Office-Programmen kannst du ohne weiteres umgehen und hast idealerweise auch Erfahrung mit Rechercheaufgaben im ERP-System Business Central.
- Du bist zuverlässig und verantwortungsbewusst, besitzt gute analytische und organisatorische Fähigkeiten und kannst eigenverantwortlich Arbeiten.
- Du kommunizierst auf Deutsch mündlich wie schriftlich fließend.
Unsere Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
- Überdurchschnittliche Bezuschussung zum Deutschlandticket.
- Umfangreiche Einarbeitung durch das Team, das dir fachlich zur Seite steht.
- Kommunikation auf Augenhöhe.
- Eine Kultur der offenen Türen und verschiedene Teamevents.
Lerne hier das Team kennen: Das Team der akquinet business services GmbH – AKQUINET - karriere.akquinet.com
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - befristet auf 12 Monate Arbeitgeber: AKQUINET
Kontaktperson:
AKQUINET HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - befristet auf 12 Monate
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Erfahrungen haben. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Werte. Überlege dir, wie deine kaufmännischen Fähigkeiten und Erfahrungen zum Team passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich gleich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - befristet auf 12 Monate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Kaufmännische Mitarbeiter für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben im Rechnungswesen und Controlling – das interessiert uns brennend!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und organisiert arbeitest – genau die Eigenschaften, die wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AKQUINET vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Hilfsbereitschaft und offener Austausch großgeschrieben werden, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast.
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position kaufmännische Aufgaben umfasst, solltest du dich auf Fragen zu Rechnungswesen, Faktura und Controlling vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen konkret darstellen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation auf Deutsch sowohl mündlich als auch schriftlich wichtig ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen zu erläutern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
