Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in ihrem Alltag und verbessere ihre Lebensqualität.
- Unternehmen: Zukunftssicherer Pflegeanbieter mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weihnachtsgeld, 36 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben hilfsbedürftiger Menschen.
- Qualifikationen: Teamfähigkeit, Empathie und Kommunikationsbereitschaft sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Du arbeitest in einer zukunftssicheren und wachsenden Branche, hast Freude an der Unterstützung und Hilfe von Menschen und möchtest einen bedeutenden Beitrag zu deren Lebensqualität leisten? Dann bewirb dich jetzt!
In unserem engagierten Team erwarten dich nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem wertschätzenden Umfeld weiterzuentwickeln. Wir suchen motivierte und einfühlsame Persönlichkeiten, die mit Herz und Hingabe dazu beitragen möchten, das Leben unserer Klientinnen und Klienten (m/w/d) zu bereichern. Auch als Quereinsteiger*in (m/w/d) bist du bei uns herzlich willkommen!
Werde Teil unserer Mission, Menschen in allen Lebenslagen zu unterstützen und ihre Selbstständigkeit zu fördern!
Wir suchen Mitarbeiter*innen (m/w/d) als Aushilfe oder in Teil- bis Vollzeit (15 – 35 Std./Wo.) in Bremen.
Was wir bieten:
- Tariflohn nach Tarifvertrag PfliB (Tarifvertrag Pflege in Bremen)
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Weihnachtsgeld
- Faire Urlaubsregelung (36 Tage)
- Umfassende Einarbeitung mit Patenschaft
- Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Mitarbeiterfrühstücke, laufende Gesundheitsprojekte- Präventionsmaßnahmen
- zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche
- Fort- und Weiterbildungen
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei „Cambio“-Carsharing (Mitarbeitertarif)
- Moderner Fuhrpark
- Mitarbeiter*innengarten
Folgende Voraussetzungen bringst Du mit:
- Teamfähigkeit
- Kommunikationsbereitschaft
- Empathie für die Situation hilfsbedürftiger Menschen
- Führerschein Klasse B oder Fahrrad
- Berufsverständnis als Dienstleister
- Professionelles Auftreten
Wir konnten dein Interesse wecken? Dann bewirb dich jetzt! Schicke uns eine E-Mail mit deiner aussagekräftigen Bewerbung oder kontaktiere uns bei Fragen einfach telefonisch.
Wir freuen uns schon dich kennen zu lernen!
Pflegekraft und Pflegehilfskraft (m/w/d) in Bremen gesucht! Arbeitgeber: aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung
Unser ambulanter Pflegedienst in Hamburg-Fuhlsbüttel bietet nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstpläne ohne Nacht- oder Doppelschichten und attraktive Mitarbeiterrabatte. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und garantieren eine umfassende Einarbeitungsphase, damit Du Dich schnell in Deinem neuen Umfeld wohlfühlst.
Kontaktdaten:
aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegekraft und Pflegehilfskraft (m/w/d) in Bremen gesucht! erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegekraft und Pflegehilfskraft (m/w/d) in Bremen gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei aks Ambulante Kranken- und Seniorenbetreuung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
