Sozialpädagog*in oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d)

Für unser Team in Steglitz-Zehlendorf suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung durch eine*n Sozialpädagog*in oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d). In unserem Bereich Steglitz-Zehlendorf begleiten wir Menschen mit Unterstützungsbedarf im Betreuten Einzelwohnen und in einer Wohngemeinschaft dabei, die Hürden des Alltags zu meistern. Dabei unterstützen wir sie im Sinne des Bundesteilhabegesetzes bei der Überwindung von Barrieren und entwickeln gemeinsam individuelle Perspektiven für ein eigenverantwortliches Leben.

Unsere Angebote sind so vielfältig wie die Menschen, die wir begleiten – von wöchentlichen Einzelkontakten bis hin zu täglicher Assistenz in einer Wohngemeinschaft. Wir arbeiten personenzentriert, nach dem Bezugspersonensystem und in Teams, die eigenständig und mit viel Engagement agieren.

Sie haben Lust, Menschen genau dort abzuholen, wo sie sich in ihrem Leben aktuell befinden? Sie arbeiten gerne mit erfahrenen Kolleg*innen und möchten Teil eines engagierten Teams werden? Dann sind Sie bei uns richtig!

Mit Ihrem Einsatz unterstützen Sie erwachsene Menschen mit Assistenzbedarf bei der Entwicklung einer individuellen Perspektive, Klärung des Teilhabebedarfs und der Formulierung von Teilhabezielen. Auch in Krisen- und Konfliktsituationen sind Sie eine zuverlässige Begleitung für unsere Leistungsberechtigten. Sie tragen Verantwortung für die fristgerechte Erstellung und Prüfung der individuellen Teilhabeplanung und der Entwicklungsberichte in Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen. Neben der Dokumentation aller relevanten Daten arbeiten Sie mit Angehörigen, mit den gesetzlichen Betreuenden und anderen Schnittstellen zusammen. Sie nehmen an Helferkonferenzen sowie Begutachtungen teil und sind zuständig für die sozialrechtlichen Fragestellungen im Team.

Sie sind erfahren in der Arbeit mit dem oben genannten Personenkreis und bringen Engagement und Tatkraft mit? Auch als Berufsanfänger*in sind Sie herzlich eingeladen sich zu bewerben. Als reflektierter Mensch hinterfragen Sie Ihr berufliches Handeln und können besonnen mit krisenhaften Situationen im Betreuungsalltag umgehen. Sie bringen die Bereitschaft mit, sich am Bedarf und den Wünschen der Leistungsberechtigten zu orientieren, und das ggf. auch mal am Wochenende. Ihr kreativer Input ist erwünscht: Auf Ihre Ideen bei der konzeptionellen und praktischen Weiterentwicklung unserer Angebote freuen wir uns.

Freuen Sie sich auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 25 bis 31,20 Stunden – zeitlich befristete Stundenerhöhungen kündigen wir Ihnen langfristig im Voraus an. Den Dienstplan gestalten wir gemeinsam mit Ihnen. Sie erhalten eine Bezahlung nach Betriebsvereinbarung mit dynamischer Anpassung, verbindlicher Jahressonderzahlung und Kinderzulage. Es gibt bei uns 30 Tage Jahresurlaub und Urlaubsgeld. Zudem bieten wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement und nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit eine betriebliche Altersvorsorge an. Wenn Sie Spaß am lebenslangen Lernen haben, sind Sie bei uns richtig. Wir beteiligen uns an den Kosten für Fort- und Weiterbildungen. Wir bieten zudem regelmäßige Inhouseschulungen zu aktuell relevanten Themen und nutzen externe Fachberatungen, die unsere Supervisionen ergänzen.