Auf einen Blick
- Aufgaben: Waren sortieren und Qualitätskontrollen durchführen – bring deine Sorgfalt ein!
- Unternehmen: AKTIV Personal-Service GmbH – ein zuverlässiger Partner seit 1995.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, 25-30 Tage Urlaub und Mitarbeiterprämien.
- Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit und persönliche Betreuung während deiner Bewerbung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Produkten und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Gutes Auge fürs Detail und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
AKTIV Personal-Service GmbH ist seit 1995 als erfolgreicher Personaldienstleister bundesweit mit mehr als 2500 Mitarbeitern für renommierte Unternehmen tätig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Mitarbeiter (m/w/d) für die Warensortierung und Qualitätskontrolle / Nachbearbeitung am Standort Stadtilm.
Aufgaben:
- Sortierung von Waren, Bauteilen oder Produkten nach vorgegebenen Qualitäts- und Mengenkriterien
- Sorgfältige Sicht- und Qualitätskontrolle auf Schäden, Fehler oder sonstige Mängel
- Zuordnung und Trennung der geprüften Teile gemäß den festgelegten Vorgaben
- Fachgerechtes Ablegen der sortierten Produkte in die vorgesehenen Behälter
- Erkennen und Aussortieren fehlerhafter oder beschädigter Teile
- Mitwirkung bei der Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich
Anforderungen:
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit einem guten Blick fürs Detail
- Qualitätsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Fehler und Abweichungen schnell zu erkennen
- Bereitschaft, Arbeitsanweisungen gewissenhaft umzusetzen
- Teamgeist und Freude an einer praktischen Tätigkeit im Produktionsumfeld
- Körperliche Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Vergütung nach Tarifvertrag GVP + Zulagen
- Sozialleistungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 25-30 Tage Jahresurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Kostenübernahme von Arbeitskleidung
- Mitarbeiterprämien
- Langfristiger Einsatz bei unserem Kunden
- Übernahmeoption in das Kundenunternehmen
- Persönliche Betreuung und Beratung in unserer Niederlassung
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Deine Bewerbung dauert nur wenige Minuten. Wir freuen uns auf Dich!
Mitarbeiter/in Warensortierung und Qualitätskontrolle Arbeitgeber: Aktiv Personal-Service
Die AKTIV Personal-Service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine tarifgerechte Vergütung bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Stadtilm schafft. Mit attraktiven Sozialleistungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einer persönlichen Betreuung, fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung und sorgt für eine positive Work-Life-Balance. Hier wird Teamgeist großgeschrieben und Vielfalt gelebt, was die AKTIV Personal-Service GmbH zu einem idealen Ort für engagierte Mitarbeiter macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in Warensortierung und Qualitätskontrolle erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter/in in der Warensortierung und Qualitätskontrolle interessierst, zögere nicht, direkt bei AKTIV Personal-Service GmbH vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Jobsuche helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Warensortierung und Qualitätskontrolle mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Stellenangebote, die zu dir passen könnten. Bewirb dich einfach online und wir helfen dir, den perfekten Job zu finden – auch wenn es nicht die erste Stelle ist, die du dir ausgesucht hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Warensortierung und Qualitätskontrolle mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Achte auf Details!:Da die Stelle viel mit Qualitätskontrolle zu tun hat, ist es wichtig, dass du auch in deiner Bewerbung sorgfältig bist. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung in der Warensortierung oder Qualitätskontrolle hast, dann teile das unbedingt mit uns! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre praktischen Fähigkeiten und Erfolge hervorheben.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aktiv Personal-Service vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Verstehe, was die Warensortierung und Qualitätskontrolle beinhaltet und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.
✨Bereite Beispiele vor
Denk an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du sorgfältig gearbeitet hast oder Fehler schnell erkannt hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Erkläre, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen und Probleme zu lösen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach dem Arbeitsumfeld
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team strukturiert ist oder welche Herausforderungen es im Arbeitsalltag gibt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
