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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Dokumentiere Ankunftszeiten und prüfe Lieferungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: AKTIV Personal-Service GmbH, ein führender Personaldienstleister seit 1995.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, 25-30 Tage Urlaub und Mitarbeiterprämien.
- Andere Informationen: Flexible Schichtarbeit mit persönlicher Betreuung und Übernahmeoption.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Logistik und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder praktische Erfahrung, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
AKTIV Personal-Service GmbH ist seit 1995 als erfolgreicher Personaldienstleister bundesweit mit mehr als 2500 Mitarbeitern für renommierte Unternehmen tätig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter in der Wareneingangsprüfung (m/w/d) für unser Kundenunternehmen in Halberstadt.
Aufgaben:
- Dokumentierung der Ankunftsladezeit, Entladezeit und Beladezeit der LKW über das Warenwirtschaftssystem
- Sichtprüfung der Ladung und Kommunikation mit dem Entladepersonal
- Prüfung des angelieferten Materials / Behältern gemäß Lieferscheindaten
- Bearbeitung von Gefahrgut-Sendungen
- Einchecken der entladenen Sendungen und Prüfen gegen Lieferscheinsolldaten im Warenwirtschaftssystem
- Vereinzelung von Mischsendungen
- Reklamationsvermerke bei Abweichung dokumentieren
- Abwicklung von Express-Anlieferungen
Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistikbezogene Ausbildung, z. B. als Fachkraft für Lagerlogistik, oder eine vergleichbare praktische Berufserfahrung als Quereinsteiger
- Erfahrung im Umgang mit SAP wünschenswert
- Berufserfahrung im Bereich Wareneingang ist von Vorteil
- Flexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1), weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Bereitschaft zur Schichtarbeit von Montag bis Freitag im wöchentlichen Wechsel: Frühschicht (05:30 – 14:30 Uhr) und Spätschicht (14:00 – 23:00 Uhr)
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Vergütung nach Tarifvertrag GVP + Zulagen
- Sozialleistungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 25-30 Tage Jahresurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Kostenübernahme von Arbeitskleidung
- Mitarbeiterprämien
- Langfristiger Einsatz bei unserem Kunden
- Übernahmeoption in das Kundenunternehmen
- Persönliche Betreuung und Beratung in unserer Niederlassung
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit.
Mitarbeiter Wareneingangsprüfung (m/w/d) Arbeitgeber: Aktiv Personal-Service
Kontaktperson:
Aktiv Personal-Service HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Wareneingangsprüfung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Wareneingangsprüfung interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Wareneingangsprüfung. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich ins Team einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die perfekte Stelle für dich zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Wareneingangsprüfung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders im Bereich Wareneingang oder Logistik. Wenn du mit SAP gearbeitet hast, erwähne das unbedingt – das ist ein Pluspunkt für uns!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir uns schnell bei dir melden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aktiv Personal-Service vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über AKTIV Personal-Service GmbH und deren Kundenunternehmen einholen. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wareneingangsprüfung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Kenntnisse in SAP und MS Office betonen
Da Erfahrung im Umgang mit SAP wünschenswert ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Wenn du auch mit MS Office vertraut bist, erwähne das ebenfalls. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen zur Schichtarbeit stellen
Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit zeigst. Stelle Fragen dazu, wie die Schichten organisiert sind und welche Unterstützung das Unternehmen bietet, um sicherzustellen, dass du gut ins Team passt.