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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Wohnimmobilien und kümmere dich um die Vermietung von Wohnungen.
- Arbeitgeber: Internationales Immobilienunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Bewirtschaftung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Unterstützung bei Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens in einem dynamischen, internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Immobilienbereich und Erfahrung in der Verwaltung oder Vermietung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist die europäische Tochter eines international agierenden Immobilienunternehmens in Eigentümerhand mit eigenem Wohnimmobilienbestand und langfristiger Investitionsstrategie. Dabei liegt der Fokus auf der langfristigen Entwicklung und nachhaltigen Bewirtschaftung der Wohnimmobilien. Als Bestandshalter arbeitet er mit kurzen Entscheidungswegen, einem pragmatischen Ansatz und einem hohen Anspruch an Qualität und Mieterzufriedenheit. Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Auftrag zum schnellstmöglichen Einstieg in eine Festanstellung eine engagierte Persönlichkeit, die sowohl die kaufmännische Betreuung der Objekte als auch die Vermietung freiwerdender Wohnungen verantwortet.
Ihre Aufgaben:
- Objekt- und Bestandsmanagement
- Kaufmännische Betreuung eines Wohnimmobilienportfolios im Eigenbestand
- Ansprechpartner für Mieter bei allen kaufmännischen Fragestellungen
- Bearbeitung von Mietverträgen, Nachträgen, Kündigungen und Mieterhöhungen
- Steuerung externer Dienstleister sowie Abstimmung mit der technischen Objektbetreuung
- Unterstützung bei Budgetplanung und Kostenkontrolle der betreuten Objekte
- Vermietungsmanagement
- Vermarktung freiwerdender Wohnungen innerhalb unseres Bestandes
- Erstellung und Veröffentlichung von Wohnungsinseraten
- Organisation und Durchführung von Besichtigungen
- Auswahl geeigneter Mieter inklusive Bonitätsprüfung
- Abschluss von Mietverträgen sowie Wohnungsübergaben
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Verwaltung und/oder Vermietung von Wohnimmobilien
- Gute Kenntnisse im Wohnraummietrecht
- Versierter Umgang mit einer Immobilienverwaltungssoftware sowie MS Office (Excel, Word)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Rasche Auffassungsgabe, strukturierte, zuverlässige und agile Arbeitsweise
- Organisations- und Kommunikationstalent sowie hohe Serviceorientierung
- Teamgeist und Spaß an der Arbeit in einem modernen und internationalen Umfeld
Unser Kunde bietet:
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, moderner Arbeitsplatz und internationales Team
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Zuschüsse zu Firmenticket und Weiterbildung sowie Vermögenswirksame Leistungen
- Unterstützung Altersvorsorge
- Sport- und Gesundheitsbudget
Property- & Vermietungs-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: akut... HR Consulting GmbH
Kontaktperson:
akut... HR Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Property- & Vermietungs-Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder kontaktiere jemanden aus dem Team über LinkedIn. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob im Bereich Property- & Vermietungs-Management zu finden. Wir unterstützen dich auf deinem Weg!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Property- & Vermietungs-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bringe deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Property- & Vermietungs-Manager? Deine Begeisterung wird uns überzeugen und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei akut... HR Consulting GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Immobilienunternehmen und dessen Philosophie einholen. Verstehe ihre langfristige Investitionsstrategie und wie sie die Mieterzufriedenheit sicherstellen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Objekt- und Bestandsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Mieterzufriedenheit beigetragen hast.
✨Kenntnisse im Wohnraummietrecht auffrischen
Da gute Kenntnisse im Wohnraummietrecht gefordert sind, solltest du dich mit den aktuellen Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten oder sogar Szenarien zu diskutieren, die dein Wissen zeigen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Vermietungsprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.