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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte und gestalte die IT-Geschäftsprozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem familiären Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, modernes Arbeitsumfeld und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite in einem motivierten Team mit klaren Strukturen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-) Informatik und Erfahrung in Projektmanagement sowie SAP S4 erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Gehaltsstruktur und Beteiligung an betrieblicher Altersversorgung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Projekte planen, steuern und koordinieren - darin ist Ihre große Leidenschaft. Ihre Expertise im Bereich IT, Schwerpunkt SAP, kommt bei uns voll und ganz zum Einsatz.
Ihre Aufgaben / Ihre ToDo's:
- Als leidenschaftlicher IT-ler prägen Sie die Zukunft des Unternehmens und gestalten die IT-Geschäftsprozesse.
- Eigenverantwortlich für die geplanten SAP-Transformations-Projekte von der Planung über die Modellierung und Definition bis hin zum Rollout.
- Prozesssteuerung und Etappenplanung für die Einführung inkl. Einsteuerung von Schulungen.
- Koordination der Aktivitäten als Projektleiter unter Berücksichtigung und Verwendung moderner Management-Tools.
- Reporting und technische Dokumentation der verschiedenen Projektschritte.
- Schnittstelle zu den externen Dienstleistern im IT-Bereich.
Ihre Qualifikation:
- Sie können ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik nachweisen und haben in betriebswirtschaftlicher Hinsicht Erfahrung.
- Erfahrung mit Projekten und Einführung / Konzeptionierung komplexer Zusammenhänge.
- Berufserfahrung mit gängigen ERP-Systemen und SAP S4 sowie Erfahrung in der Prozessoptimierung und Geschäftsgestaltung.
- Kenntnisse im Bereich Projektmanagement, Termin- und Kostencontrolling sind ebenfalls notwendig in dieser Funktion.
- Sehr gute Englischkenntnisse.
- Kommunikationsstärke, zielorientiertes Durchsetzungsvermögen.
- Schnittstelle zu einem weiteren Standort (BRD) und Kommunikations-Transfer, teilweise in diesem Zusammenhang Dienstreisen.
Ihre Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub.
- 13 Gehälter.
- Modernes Arbeitsumfeld.
- Klare Strukturen, flache Hierarchie und ein angenehmes Betriebsklima.
- Systematische Einarbeitung.
- Jährliche Entwicklungsgespräche.
- Individuelle Schulungen und Weiterbildungen.
Attraktive Gehaltsstruktur, tarifgebundenes Unternehmen, Beteiligung an betrieblicher Altersversorgung, Arbeitszeitkonto, flache Hierarchien, Firmen-Restaurant, Jobrad.
Das Unternehmen ist regional ansässig und bundesweit an zwei Standorten vertreten. Es handelt sich um ein weltweit agierendes Unternehmen, das interessante Produkte anbietet. Im Unternehmen ist von der Forschung, Entwicklung, Versuch über Produktion bis hin zum After Sales Bereich alles vorhanden. Aufgeschlossene und motivierte Kollegen warten auf Sie. Trotz entsprechender Größe und Struktur präsentiert sich das Unternehmen familiär.
Stellenangebot IT Prozessmanager m/w/d - SAP im Schwerpunkt ansehen Arbeitgeber: akut... Kompetente Lösungen GmbH
Kontaktperson:
akut... Kompetente Lösungen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot IT Prozessmanager m/w/d - SAP im Schwerpunkt ansehen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche oder speziell im SAP-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP und IT-Projektmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du die Prozesse im Unternehmen optimieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Projektmanagement und SAP-Implementierungen durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! In der Rolle als IT Prozessmanager ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um deine Eignung für die Schnittstellenfunktion zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot IT Prozessmanager m/w/d - SAP im Schwerpunkt ansehen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die offizielle Website an, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT Prozessmanager im SAP-Bereich wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Projektmanagement und SAP S4.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT-Projekte und deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei akut... Kompetente Lösungen GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die flachen Hierarchien und die Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der SAP-Implementierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der kontinuierlichen Verbesserung der IT-Geschäftsprozesse interessiert bist. Dies zeigt dein Engagement für die Rolle und das Unternehmen.
