Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Kinderklinik und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Unternehmen: Modernes Haus der Maximalversorgung in Hagen mit engagiertem Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Betriebskindertagesstätte auf dem Klinikgelände und volle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pädiatrie und entwickle dich fachlich weiter.
- Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit Erfahrung, idealerweise als Oberarzt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Was Diese Stelle Besonders Macht
Diese Vakanz eröffnet Ihnen nicht nur eine neue berufliche Perspektive, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Qualität und Patientenzuwendung im Mittelpunkt stehen.
Was Diese Stelle Besonders Macht
Diese Vakanz eröffnet Ihnen nicht nur eine neue berufliche Perspektive, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Qualität und Patientenzuwendung im Mittelpunkt stehen.
Für ein modernes Haus der Maximalversorgung im Raum Hagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten leitender Oberarzt (m/w/d) für Pädiatrie.
akut Doc ist Spezialist für die Personalberatung und –vermittlung von Ärztinnen und Ärzten innerhalb der akut… Med Group, die als bundesweiter Marktführer an der Seite von medizinischen Berufsgruppen steht. Wir beraten und unterstützen Ärztinnen und Ärzte bei der Suche nach einer passenden Position und helfen so, die ganz persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem bundesweiten Netzwerk.
Ihr Profil
- Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) mit einschlägiger Erfahrung, z. B. bereits als Oberarzt tätig.
- Idealerweise Schwerpunksausbildung oder Zusatzqualifikation (z. B. Neonatologie, pädiatrische Intensivmedizin, Kindergastroenterologie, Neuropädiatrie) ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Ausgeprägte fachliche und kommunikative Kompetenzen.
Ihre Aufgaben
- Übernahme von Leitungsfunktionen in der Kinderklinik, z. B. fachliche und organisatorische Führung einzelner Bereiche.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Klinik, insbesondere in strategischer Ausrichtung.
- Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst.
Ihre Perspektiven
- Attraktive Vergütung.
- Ein Haus der Maximalversorgung mit moderner apparativer Ausstattung.
- Geregelte Arbeitszeiten mit Blick auf Work-Life-Balance.
- Poolbeteiligung, Möglichkeit zu Unterrichts- und Gutachtertätigkeit
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente)
- Ein engagiertes Team in einem kollegialen Umfeld.
- Eine Betriebskindertagesstätte direkt auf dem Klinikgelände zur Betreuung von Krabbel- und Kindergartenkindern
- Volle Weiterbildungsbefugnis in Kinder- und Jugendmedizin; Neonatologie für 6 Monate
#J-18808-Ljbffr
Leitender Oberarzt Pädiatrie (m/w/d) in Hagen Arbeitgeber: akut... Medizinische Personallogistik GmbH
Unser modernes Medizinisches Versorgungszentrum in Stuttgart bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und interdisziplinären Team zu arbeiten, das Wert auf eine kollegiale Atmosphäre legt. Wir fördern Ihre fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine unbefristete Festanstellung. Genießen Sie die Vorteile einer gut ausgestatteten Praxis im Herzen von Stuttgart, wo Sie aktiv an der medizinischen Entwicklung mitwirken können.
Kontaktdaten:
akut... Medizinische Personallogistik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitender Oberarzt Pädiatrie (m/w/d) in Hagen erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit anderen Fachleuten in der Pädiatrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pädiatrie! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du diesen Bereich gewählt hast und was dich motiviert. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Oberarzt Pädiatrie (m/w/d) in Hagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pädiatrie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Stationen als Facharzt und Oberarzt. Welche besonderen Herausforderungen hast du gemeistert? Wir wollen wissen, was dich auszeichnet und wie du zur Weiterentwicklung unserer Klinik beitragen kannst.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeige, dass du dich mit unserer Klinik und den Anforderungen auseinandergesetzt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei akut... Medizinische Personallogistik GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als leitender Oberarzt in der Pädiatrie vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine fachlichen und kommunikativen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Frage zum Beispiel nach der interdisziplinären Zusammenarbeit oder den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Klinik sucht nicht nur nach einem Facharzt, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und kollegial zusammenarbeiten kann.
