Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Erziehung von Kindern in verschiedenen Einrichtungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter im Gesundheits- und Sozialwesen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbudget und Teamevents.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe abwechslungsreiche Herausforderungen.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung im pädagogischen Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4394 - 4394 € pro Monat.
Du liebst die Arbeit mit Kindern und willst deine Leidenschaft in unterschiedlichen Einrichtungen ausleben? Dann bieten wir dir genau den Raum dafür - flexibel, wertschätzend und abwechslungsreich. Wir sind an deiner Seite und unterstützen dich!
Was du dir aussuchen kannst:
- Gesundheitsbudget z.B. Fitnessstudiozuschuss
- Fahrtkostenerstattung oder Deutschlandticket
- Kinderbetreuungszuschuss
Was du bei uns immer bekommst:
- unbefristeter Arbeitsvertrag und ein Stundenvolumen, das zu deinem Alltag passt
- übertarifliche Bezahlung von bis zu 4394EUR* zzgl. Zuschläge
- Vollzeit heißt bei uns 35 Stunden pro Woche
- 30 Tage Urlaub für deine Erholung
- gemeinsame Einsatzplanung - wohnortsnah und mit Blick auf deine Freiwünsche
- bis zu 2000EUR, wenn du uns an deine Kollegen im Einsatz empfiehlst
- Online-Fortbildungsflatrate über Pflegecampus
- ausgefallene Teamevents und Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
Dein Alltag bei uns verantwortungsvoll & abwechslungsreich:
- bedürfnisorientierte Betreuung und Erziehung von Kindern und Jugendlichen
- Unterstützung und Förderung der individuellen Entwicklung
- Analysieren und Durchführung pädagogischer Maßnahmen
- enge Zusammenarbeit mit Eltern, Erziehungsberechtigten, Kollegen sowie anderen Institutionen
- Umsetzung des pädagogischen Konzepts vor Ort
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Erstellung von Entwicklungsplänen
Das bringst du mit:
- eine staatlich anerkannte Ausbildung im pädagogischen oder heilerziehungspflegerischen Bereich als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)
- Fahrbereitschaft zum Einsatzort
- Berufseinsteiger sowie Berufserfahrene sind herzlich willkommen
- dein persönliches Anliegen ist es, Menschen verschiedener Altersgruppen verantwortungsbewusst zu begleiten und individuell zu fördern
Bist du bereit für deinen neuen Arbeitgeber im Raum Goslar und Umgebung? Dann probier's einfach aus. Ob Kurzbewerbung, WhatsApp oder ein kurzer Anruf: Du entscheidest, wie der erste Schritt aussieht und wir melden uns am nächsten Tag** bei dir zurück. Versprochen.
*bei Vollzeit und voller Flexibilität **gilt außerhalb des Wochenendes
Je nach Einsatzort sind Schicht- und Wochenendarbeit möglich, die mit zusätzlichen Schichtzulagen vergütet werden.
Über uns: akut...Medizinische Personallogistik GmbH ist bundesweit der führende Experte in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung haben Sie mit uns einen fachlich kompetenten und starken Partner an Ihrer Seite, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg unterstützt, berät und fordert. Aus unseren über 20 Standorten betreuen wir bundesweit renommierte Einrichtungen, dazu gehören Krankenhäuser, spezialisierte Fachkliniken, Uni- und Reha-Zentren, Arztpraxen, Senioreneinrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen sowie Kindertagesstätten.
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: akut...Medizinische Personallogistik
Die akut...Medizinische Personallogistik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber im Raum Goslar, der dir als Erzieher (m/w/d) ein flexibles und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, übertariflicher Bezahlung und einem Rundum-sorglos-Paket, das Gesundheitsbudgets und Kinderbetreuungszuschüsse umfasst, unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team. Hier kannst du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in einem abwechslungsreichen Alltag ausleben und von attraktiven Mitarbeiterrabatten sowie Teamevents profitieren.
Kontaktdaten:
akut...Medizinische Personallogistik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzer Anruf oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oft gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die dir durch persönliche Empfehlungen offenstehen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden. Wir sind hier, um dich zu unterstützen und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Bedürfnisse von Kindern unterstützt und förderst. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben sind das A und O für einen positiven ersten Eindruck.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung – so geht's am schnellsten! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und stehen dir bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei akut...Medizinische Personallogistik vorbereitet
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die spezifische Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Schau dir deren pädagogisches Konzept an und überlege, wie deine Werte und Ansätze dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Erziehung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Einrichtung oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und sei du selbst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Lass sie wissen, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert.
