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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst spannende Projekte in der Kälte- und Klimatechnik betreuen.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und eine betriebliche Krankenversicherung.
- Warum dieser Job: Erlebe ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum und arbeite an innovativen Prototypen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik haben und handwerklich geschickt sein.
- Andere Informationen: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Mitarbeiterparkplätze sind vorhanden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eine finanziell attraktive, unbefristete und sichere Anstellung.
Einen Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Gleitzeitkonto und Bonusmodel.
Eine betrieblich finanzierte Private Krankenversicherung.
Partnerschaftliche Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungen.
Steuerfreien Sachbezug und ein Korporation Benefit Programm.
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, aber auch Mitarbeiterparkplätze stehen zur Verfügung.
Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit interessanten Projekten aus den Bereichen der Produkterprobung sowie des Prototypentests.
Sie haben eine Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, als Kälte- und Klimatechniker, Mechatronik oder Vergleichbares absolviert.
Mit der Durchführung von Prüfungen sind Sie vertraut und haben erste Erfahrungen bei der Auswertung von Messdaten und kennen sich im Bereich der Messtechnik aus.
Sie bringen ein handwerkliches Geschick mit und sind es gewohnt, selbständig und flexibel zu arbeiten.
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen.
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.
Kälte- und Klimatechniker (m/w/d) - unbefristet Arbeitgeber: AKUVIB Engineering and Testing GmbH
Kontaktperson:
AKUVIB Engineering and Testing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kälte- und Klimatechniker (m/w/d) - unbefristet
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Kälte- und Klimatechnik tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Kälte- und Klimatechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Lösungen hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu deiner Erfahrung mit Prüfungen und Messdaten aus der Kältetechnik übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. In der Kälte- und Klimatechnik gibt es ständig neue Entwicklungen. Wenn du zeigst, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und anzupassen, wird das positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kälte- und Klimatechniker (m/w/d) - unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Projekte und Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Anschreiben zu verdeutlichen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Kälte- und Klimatechniker hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Elektrotechnik oder Mechatronik.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe auf deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Prüfungen und Messdaten ein, um zu zeigen, dass du gut zur Stelle passt.
Sprachkenntnisse betonen: Da sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorheben. Erwähne spezifische Situationen, in denen du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AKUVIB Engineering and Testing GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Kälte- und Klimatechniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Elektrotechnik, Messtechnik und Prüfverfahren vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten
Hebe in deinem Gespräch hervor, wie du dein handwerkliches Geschick in der Vergangenheit eingesetzt hast. Vielleicht hast du an Projekten gearbeitet, bei denen du selbständig Lösungen gefunden hast. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
✨Kenntnisse in Microsoft Office betonen
Da gute Kenntnisse in Microsoft Office gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Programme in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Dies könnte die Erstellung von Berichten oder die Auswertung von Messdaten umfassen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse vorausgesetzt werden, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten im Gespräch zu demonstrieren. Du könntest auch erwähnen, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast.
