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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Montageteam und installiere Fenster und Türen in spannenden Renovierungsprojekten.
- Arbeitgeber: Qualitätsbewusstes Unternehmen im Bereich Bauelemente mit über 70 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, partnerschaftliches Betriebsklima und umfangreiche Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte Wohn- und Firmengebäude und setze hohe Qualitätsstandards um.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Glaser/in oder Tischler/in und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21600 - 50400 € pro Jahr.
Obermonteur Fenster- und Türenmontage (m/w/d)
Vollzeit| Stuttgart| DE| 36000€| 17. August 2023
Für ein qualitätsbewusstes Unternehmen im Bereich Bauelemente (Türen und Fenster) in Stuttgart suchen wir zur unbefristeten Übernahme in den Kundenbetrieb eine/n erfahrene/n Obermonteur/in zur Verstärkung des Montageteams. Schwerpunkt der Tätigkeit sind Renovierungen und Sanierungsmaßnahmen in Firmen- und Wohngebäuden. Das Unternehmen beschäftigt über 70 Mitarbeiter und plant langfristig mit dem Mitarbeiter.
Ihre Aufgabe
- Ein- und Ausbau von Fenstern und Türen aus Kunststoff, Holz und Holz-Alu
- Sanierung und Renovierung in Wohn- und Firmengebäuden
- Leitung eines Montageteams
- Führen eines Firmenfahrzeugs
Sie haben
- eine abgeschlossene Ausbildung als Glaser/in, Tischler/in oder Bautischler/in
- mehrjährige Berufserfahrung in der Montage von Bauelementen
- Führungserfahrung
- einen gültigen Führerschein, evtl. mit der Berechtigung zum Führen eines Gespanns (>3,5 to)
- eine umfangreiche Einarbeitung
- ein partnerschaftliches Betriebsklima
Sie haben einen hohen Qualitätsanspruch, gepflegte Umgangsformen und stellen den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns. Sollten Sie diese Aufgabe ansprechen, so senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Verdienstvorstellungen und Verfügbarkeit bevorzugt per E-Mail an jobs(at)akzent-stuttgart.de Bitte vermekren Sie die Referenz OM-1020.
Herr Lothar Häfner beantwortet Ihnen Ihre Fragen gerne auch ausserhalb der Bürozeiten unter 0172/732 7165
Wir arbeiten ausschließlich auf Basis eines exklusiven Mandats.
akzent personalberatung gmbh
Herrn Lothar Häfner
Motorstr. 25
70499 Stuttgart
Telefon: 0711 / 8388 93 – 10
Fax: 0711 / 8388 93 – 19
E-Mail: jobs@akzent-stuttgart.de
#J-18808-Ljbffr
Obermonteur Fenster- und Türenmontage (m/w/d) Arbeitgeber: akzent personalberatung GmbH
Kontaktperson:
akzent personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Obermonteur Fenster- und Türenmontage (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Obermonteur Fenster- und Türenmontage interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Informationen über das Unternehmen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Fenster- und Türenmontage und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obermonteur Fenster- und Türenmontage (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Obermonteur bist. Lass deine Leidenschaft für die Montage von Fenstern und Türen durchscheinen!
Erfahrungen hervorheben: Du hast Erfahrung in der Montage? Super! Betone in deinem Lebenslauf deine bisherigen Tätigkeiten und Erfolge. Zeig uns, wie du dein Team geleitet hast und welche Projekte du erfolgreich abgeschlossen hast. Das macht Eindruck!
Qualität zählt: Da wir einen hohen Qualitätsanspruch haben, solltest du das auch in deiner Bewerbung zeigen. Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Details legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns alle einfacher. Vergiss nicht, deine Verdienstvorstellungen und Verfügbarkeit anzugeben, damit wir gleich wissen, was du dir vorstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei akzent personalberatung GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte an, insbesondere im Bereich Fenster- und Türenmontage. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Obermonteur unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position auch die Leitung eines Montageteams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und Herausforderungen meisterst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Fragen zur Unternehmenskultur zeigen, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist. Erkundige dich nach dem Betriebsklima und den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du Wert auf eine gute Zusammenarbeit legst.
