Elektriker (m/w/d)

Neubrandenburg, Mecklenburg — 25.07.2024 — ID: dc5a6d3a-e544-4d4c-a24b-608f7954b48f

Schnellbewerbung: Nur mit Name & E-Mail bewerben. Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.

• Bezahlung nach und über Tarif
• Persönliche Ansprechpartner
• Regionale Einsätze

Ein moderner Widerstandskämpfer ist ein Elektriker am Hochspannungsmast.

Akzent – schafft Perspektiven mit Respekt, Anerkennung & Wertschätzung!

Wir suchen genau DICH als Elektriker (m/w/d) in Neubrandenburg .

Einstieg: sofort oder nächstmöglich per Arbeitnehmerüberlassung.

Darauf darfst du Dich freuen:

• BAP/DGB Tarifgemeinschaft, je nach Qualifikation & Berufserfahrung – übertarifliche Bezahlung möglich
• Unbefristete Festeinstellung in Voll- oder Teilzeit
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung
• Speziell für Dich ausgewählte Einrichtungen
• kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen & regelmäßige Austauschrunden
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen

Das wünschen wir uns:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbaren Beruf
• Berufserfahrung wünschenswert
• Arbeit mit technischen Geräten, Maschinen & Anlagen
• Elektroinstallation, Elektroleitungsbau, Wartung, Reparatur & Instandhaltung
• Präzisions-, Feinarbeit (z.B. Schalter & Sensoren montieren & justieren)
• Kundenkontakt (z.B. im Kundendienst bei der Inbetriebnahme von Anlagen arbeiten)

Was Du dafür tun musst:

Sich einfach über einen der untenstehenden Kanäle bei uns bewerben. Nutze auch gerne die Möglichkeit der Schnellbewerbung über deinen Lieblingsmessenger an 01744230617. Besuche uns auch gerne spontan!! – Jeden Mittwoch von 09.00 Uhr -16.00 Uhr stehen unsere Türen gerne für Dich offen!!

Fragen?

Melde Dich bei uns!!

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!!

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Michelle Yvette Tiedemann
Scheelestr. 9
18435 Stralsund
Telefon: 038312033582
Mobil: 01744230617

Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen.

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