Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Projekten im Vertriebsinnendienst und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit kollegialem Team und angenehmer Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Direktvermittlung, langfristige Anstellung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte abwechslungsreiche Projekte und behalte den Überblick über mehrere Aufgaben.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im entsprechenden Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Organisationstalent trifft Projektverantwortung – starten Sie jetzt durch! Standort: Landsberg | Arbeitszeit: Vollzeit (40h) | Einstieg: Ab sofort / nach Absprache
Sie behalten auch bei mehreren Projekten den Überblick, denken kundenorientiert und arbeiten gerne mit verschiedenen Abteilungen zusammen? Dann nutzen Sie jetzt die Chance auf eine spannende neue Herausforderung im Vertriebsinnendienst bei unserem Kunden und gestalten Sie abwechslungsreiche Projekte von Anfang bis Ende aktiv mit.
Ihre Vorteile
- Direktvermittlung: Sie erhalten Ihre Festanstellung direkt beim Kundenunternehmen
- Langfristig orientiertes Beschäftigungsverhältnis in angenehmer Arbeitsatmosphäre mit einem kollegialen Team
- Gute Verdienst- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
- Koordination von Lichtwerbeprojekten – von der Angebotserstellung über die Auftragsabwicklung bis zur Rechnungslegung
- Überwachung von Zeit-, Kosten- und Qualitätsvorgaben
- Klärung auftragsbezogener und technischer Fragestellungen
- Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachabteilungen
- Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen oder technischen Umfeld
- Gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Genau die passende Stelle für Sie? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt!
Per Mail: katharina.kuehne@akzent-personal.de
Telefonisch: 0345 97794012 oder 0162 1066416
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Ihr Ansprechpartner: Katharina Kühne
Martinstraße 8, 06108 Halle (Saale)
www.akzent-personal.de/jobs-in-halle
Projektmanager*in Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Akzent Personaldienstleistungen
Akzent Personaldienstleistungen GmbH bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Fähigkeiten als Projektmanager*in im Vertriebsinnendienst geschätzt werden. Mit einer langfristigen Perspektive und attraktiven Verdienst- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre in Landsberg. Nutzen Sie die Chance, abwechslungsreiche Projekte zu gestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden!
Kontaktdaten:
Akzent Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager*in Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. So kannst du selbstbewusst auftreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und Leidenschaft für die Position und das Unternehmen zeigst. Das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager*in Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die Stelle als Projektmanager*in Vertriebsinnendienst zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deinen Werdegang nachzuvollziehen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller. Also, zögere nicht und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akzent Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Firma, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu ihren Zielen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektmanager*in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind besonders relevant für diese Rolle.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Als Projektmanager*in ist es wichtig, nicht nur fachlich kompetent zu sein, sondern auch gut kommunizieren und im Team arbeiten zu können. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine kundenorientierte Denkweise, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
