Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Einstellung neuer Mitarbeiter und koordiniere Aufträge.
- Unternehmen: Dynamisches Team in einem innovativen Unternehmen in Dresden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und wertschätzende Betreuung durch das interne Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und entwickle deine Karriere in der Personaldisposition.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und digitale Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Standort: Dresden (01097) | Arbeitszeit: ab 35 - 40 Wochenstunden | Einstieg: Ab sofort
Ihre Vorteile bei uns:
- Attraktive Vergütung, angepasst an Ihre Qualifikation und Erfahrung
- 30 Tage Urlaub von Anfang an
- Möglichkeit zur Homeoffice-Arbeit bei Bedarf
- Zuschuss zum JobTicket oder JobRad möglich
- Ein tolles Team
- Team- und Mitarbeiterevents
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wertschätzende Betreuung durch unser internes Team
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Einstellung von neuen Mitarbeitern
- Betreuung der Mitarbeitenden und deren laufende Unterstützung im Einsatz
- Auftragsabwicklung und Koordination: Abgleich von vorgeschlagenen Bewerbern, die verfügbar sind, mit offenen Aufträgen
- Telefonische Kontaktaufnahme zu Bewerbern und Kunden zur Terminierung von Arbeitsverträgen und deren Umsetzung
- Disposition der Mitarbeitenden in den jeweiligen Einsatzbereichen
- Pflege und Sicherstellung der Datenqualität in internen Systemen
- Recherche und Identifikation potenzieller Kunden
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit bestehenden und potenziellen Kunden
- Unterstützung der Fachabteilungen bei der optimalen Besetzung der offenen Vakanzen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, Kommunikation oder Wirtschaft
- Erste Erfahrung in der Disposition oder mit vertrieblichen Aufgaben wünschenswert, gerne auch durch Praktika
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Digitale Affinität und sicherer Umgang mit MS Office und Social Media
- Strukturierte Arbeitsweise, hohe Kommunikationsfähigkeiten und Bereitschaft, sich intensiv einzuarbeiten
- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
- Wunsch: Führerschein Klasse B
Jetzt bewerben! Senden Sie uns Ihre Bewerbung über einen der folgenden Kanäle. Schnellbewerbung per Messenger möglich!
Per Messenger: 0177 960 32 58
Per Mail: dresden-kfm@akzent-personal.de
Telefonisch: 0351 88849513
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Ihr Ansprechpartner: Stefan Schwarz
Schwepnitzer Straße 2, 01097 Dresden
www.akzent-personal.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vertriebsassistenz & Disposition (m/w/d) – ab 35 Std./Woche in Dresden Arbeitgeber: Akzent Personaldienstleistungen
Akzent Personaldienstleistungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Dresden eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur Homeoffice-Arbeit bietet. Unser wertschätzendes Team fördert eine positive Arbeitskultur mit regelmäßigen Team-Events und unbefristeten Arbeitsverträgen, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine strukturierte Einarbeitung bieten.
Kontaktdaten:
Akzent Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsassistenz & Disposition (m/w/d) – ab 35 Std./Woche in Dresden erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsassistenz & Disposition interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsassistenz & Disposition (m/w/d) – ab 35 Std./Woche in Dresden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrungen in der Disposition oder im Vertrieb hast, dann hebe diese hervor! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Das zeigt uns, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akzent Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele und informiere dich über aktuelle Projekte oder Neuigkeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und im Vertrieb unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Stelle zu erläutern. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frag nach den Herausforderungen der Rolle oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du motiviert und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
