Auf einen Blick
- Aufgaben: Bedienung der Betonmischanlage und Disposition des Fuhrparks im Team.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der Bau- und Baustoffbranche mit direkter Festanstellung.
- Vorteile: Langfristige Perspektive, gründliche Einarbeitung und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Bereitschaft zur Unterstützung am benachbarten Standort erforderlich.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Mitarbeiter Betonmischanlage & Disposition Standort: 07554 | Arbeitszeit: Vollzeit | Einstieg: Ab sofort
Über uns Die Akzent Personaldienstleistungen Gmb H - NL Gera unterstützt Unternehmen bei der Besetzung offener Positionen mit qualifizierten Fachkräften.
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen der Bau- und Baustoffbranche, suchen wir ab sofort einen Disponenten / Anlagenführer Betonmischanlage (m/w/d).
Bevorzugt erfolgt die Einstellung im Rahmen einer Direktvermittlung.
Eine Beschäftigung über die Arbeitnehmerüberlassung ist ebenfalls möglich.
- Region: Gera
- Einsatzart: Direktvermittlung (bevorzugt) oder Arbeitnehmerüberlassung
- Start: nach Absprache
- Ihre Vorteile
- Direkte Festanstellung bei einem erfolgreichen Unternehmen der Baustoffindustrie
- Langfristige berufliche Perspektive in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld
- Gründliche Einarbeitung in die Bedienung der Betonmischanlage
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung
- Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege und viele Benefits mehr
- Ihre Aufgaben
- Bedienung und Überwachung der computergesteuerten Betonmischanlage im Zweierteam
- Herstellung von Transportbeton nach vorgegebenen Rezepturen
- Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und kleineren Reparaturarbeiten an der Mischanlage
- Disposition des Fuhrparks zur termingerechten Belieferung der Baustellen
- Einsatzplanung der Fahrzeuge entsprechend der Auftragslage und Liefertermine
- Annahme von Kundenaufträgen sowie telefonische Betreuung und Abstimmung mit Kunden
- Sicherstellung eines reibungslosen Produktions- und Lieferablaufs
- Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen oder baunahen Beruf, z.
B. als: Schlosser (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d), Maurer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Herstellung von Transportbeton ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick
- Organisationstalent und Freude am Umgang mit Kunden
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft, bei Bedarf den benachbarten Standort (ca. 30 km) zu unterstützen
- Führerschein Klasse B und eigener PKW zum Erreichen des Arbeitsortes erforderlich
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und begleiten Sie auf Ihrem Weg in eine langfristige berufliche Zukunft - ob in Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung!
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Disponent / Anlagenführer Betonmischanlage (m/w/d) in Gera Arbeitgeber: Akzent Personalleasing GmbH
Die Akzent Personalleasing GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Nürnberg ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bietet. Wir legen großen Wert auf eine faire Entlohnung, umfangreiche Sozialleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, um das Potenzial jedes Einzelnen zu fördern. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt, und wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen Ziele in einem vertrauensvollen und respektvollen Umfeld zu erreichen.
Kontaktdaten:
Akzent Personalleasing GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Disponent / Anlagenführer Betonmischanlage (m/w/d) in Gera erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent / Anlagenführer Betonmischanlage (m/w/d) in Gera mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Akzent Personalleasing GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Akzent Personalleasing GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Akzent Personalleasing GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Akzent Personalleasing GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
