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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im technischen Service für innovative Beschichtungsprozesse in der Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: AkzoNobel, ein führendes Unternehmen für Farben und Beschichtungen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven und respektvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Lösungen und innovativen Projekten in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Teams und technische Expertise in Beschichtungsprozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unsere AkzoNobel Coatings GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Team Lead / Technical Services Supervisor (m/w/d)
Aufgaben:
- Führung und Entwicklung des technischen Service-Teams (6-10 Mitarbeitende) im Bereich industrieller und automatisierter Beschichtungsprozesse in der Automobilindustrie (Tier1/2 Umfeld)
- Ressourcenplanung und effiziente Einsatzplanung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs, optimaler Auslastung sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams
- Technische Unterstützung von Kunden zur Anwendung unserer Produkte, Dienstleistungen und Prozesse mit Fokus auf Prozessstabilität, Linienperformance und Qualität
- Technische Verantwortung für Neuprojekte entlang des gesamten Produktlebenszyklus (Launch, Ramp-up/SOP, Serienphase, EOL) unter Sicherstellung von Prozessstabilität und Serienreife
- Aktive Unterstützung des Vertriebs bei der Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch technische Expertise und Kundeninteraktion
- Unterstützung des Claim-Managements durch strukturierte Fehleranalyse beim Kunden vor Ort sowie enge Zusammenarbeit mit Qualität, Produktion und R&D zur nachhaltigen Problemlösung
- Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System
Bei AkzoNobel setzen wir uns stark dafür ein, einen integrativen und respektvollen Arbeitsplatz zu gewährleisten, an dem alle Mitarbeitenden ihr bestes Selbst sein können. Wir streben danach, Vielfalt in einem Kontext der Toleranz zu fördern.
Vacancies Team Lead / Technical Services Supervisor Arbeitgeber: AkzoNobel Corporate
Kontaktperson:
AkzoNobel Corporate HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vacancies Team Lead / Technical Services Supervisor
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und verstehe, was AkzoNobel von dir erwartet!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen mit Beschichtungsprozessen oder technischen Herausforderungen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bei AkzoNobel bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vacancies Team Lead / Technical Services Supervisor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Team Lead / Technical Services Supervisor passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle deine Unterlagen korrekt eingereicht werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AkzoNobel Corporate vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von AkzoNobel vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der industriellen Beschichtungsprozesse informiert bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in der Rolle als Team Lead einbringen kannst.