Entwicklungsingenieur / Techniker – Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)

Entwicklungsingenieur / Techniker – Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Kälte- und Klimatechniklösungen für eine nachhaltige Zukunft.
  • Unternehmen: Weltmarktführer in nachhaltigen Klimasystemen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, umfassende Leistungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Kältetechnik und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Studium oder technische Ausbildung in Kältetechnik oder verwandten Bereichen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Seien Sie Teil unserer Mission! Als weltweit führendes Unternehmen in der Schaffung komfortabler, nachhaltiger und effizienter Klimasysteme für Gebäude, Wohnungen und Verkehr ist es unsere Verantwortung, den Planeten an erste Stelle zu setzen. Bei Trane Technologies und durch unsere Marken, einschließlich Trane® und Thermo King, ist Nachhaltigkeit nicht nur eine Geschäftsstrategie – sie ist unser Geschäft.

Wo ist die Arbeit: Vor Ort (5 Tage) Als Marke von Trane Technologies ist die AL-KO THERM GMBH Spezialist für die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Lüftungs- und Absauganlagen. Am Standort Jettingen-Scheppach bei Augsburg entwickeln und produzieren die Geschäftsbereiche AL-KO Air Technology und AL-KO Extraction Technology mit rund 600 Mitarbeitenden in Deutschland maßgeschneiderte raumlufttechnische Anlagen sowie ein breites Spektrum an industriellen Absaugsystemen für unterschiedlichste Einsatzbereiche.

Zur Verstärkung unseres Engineering-Teams suchen wir Sie als Entwicklungsingenieur / Techniker – Kälte- und Klimatechnik (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung, Standardisierung und Optimierung von kältetechnischen Baugruppen für raumlufttechnische Geräte unter Berücksichtigung technischer und betriebswirtschaftlicher Anforderungen
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Regelwerken für die automatisierte Produktkonfiguration im Bereich Kälte- und Klimatechnik
  • Weiterentwicklung von kältetechnischen RLT-Applikationen in bereichsübergreifenden Projektteams sowie in enger Abstimmung mit relevanten Stakeholdern
  • Leitung und Mitarbeit in Entwicklungs- und Optimierungsprojekten
  • Technische Abstimmung mit bestehenden und potenziellen Lieferanten zur Bewertung, Auswahl und Integration innovativer Technologien und niedrig-GWP-Kältemittel
  • Schulung und fachliche Beratung von Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Vertrieb, Projektbearbeitung, Produktion und Kundendienst
  • Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion und Versuchslabor
  • Interner Ansprechpartner bzw. Experte im Bereich Kälte- und Klimatechnik

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium, z. B. Bachelor, Master oder Diplom-Ingenieur (m/w/d), in den Bereichen: Kältetechnik, Lüftungstechnik, Klimatechnik, Klimasystemtechnik, Versorgungstechnik, Thermodynamik, Maschinenbau
  • Alternativ eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als: Mechatroniker (m/w/d), Kältetechniker (m/w/d), Klimatechniker (m/w/d), Kälteanlagenbauer / Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d), Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Lüftungsbauer (m/w/d) jeweils mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Erfahrung in der Entwicklung von kältetechnischen oder thermodynamisch vergleichbaren Applikationen
  • Erste Erfahrung in der Leitung oder Koordination von Entwicklungsprojekten ist von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in MS Office
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
  • Technisches Verständnis, Innovationsfreude und ein hohes Qualitätsbewusstsein

Wir bieten Ihnen

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Unternehmensumfeld
  • Die Möglichkeit, innovative Technologien im Bereich Kälte- und Klimatechnik aktiv mitzugestalten
  • Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team
  • Wettbewerbsfähige Vergütung sowie umfassende Leistungen und Programme
  • Ein Arbeitsumfeld, das fachliches und persönliches Wachstum fördert
  • Eine integrative und respektvolle Unternehmenskultur mit klarer Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und Kundenorientierung

Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, die von Respekt, Zusammenarbeit und dem Mut geprägt ist, neue Wege für eine nachhaltige Welt zu gehen.

Entwicklungsingenieur / Techniker – Kälte- und Klimatechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Al-Ko Therm

Trane Technologies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem internationalen Umfeld an innovativen Lösungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik zu arbeiten. Am Standort Jettingen-Scheppach profitieren Sie von einer integrativen Unternehmenskultur, die persönliches und fachliches Wachstum fördert, sowie von wettbewerbsfähigen Vergütungen und umfassenden Leistungen. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Nachhaltigkeit beizutragen und in einem engagierten Team zu arbeiten, das neue Wege für eine bessere Zukunft beschreitet.

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Kontaktdaten:

Al-Ko Therm Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Entwicklungsingenieur / Techniker – Kälte- und Klimatechnik (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Kälte- und Klimatechnik!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Engagement für die Stelle.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsingenieur / Techniker – Kälte- und Klimatechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Entwicklung von kältetechnischen Baugruppen
Standardisierung und Optimierung
Regelwerke für automatisierte Produktkonfiguration
Projektmanagement
Technische Abstimmung mit Lieferanten
Integration innovativer Technologien
Schulung und fachliche Beratung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Kälte- und Klimatechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. Wir lieben es, wenn Bewerber zeigen, dass sie sich mit unserer Mission identifizieren!

Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Al-Ko Therm vorbereitet

Verstehe die Mission des Unternehmens

Mach dich mit der Mission von Trane Technologies vertraut. Sie legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und innovative Lösungen. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Kälte- und Klimatechnik demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Kälte- und Klimatechnik oder nach den Herausforderungen, denen das Team gegenübersteht.