Store Manager (m/w/d) – ALB-GOLD Landmarkt

Store Manager (m/w/d) – ALB-GOLD Landmarkt

Trochtelfingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den operativen Betrieb und motiviere dein Verkaufsteam.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem besonderen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
  • Weitere Informationen: Spannende Aktionen und Veranstaltungen im ALB-GOLD Kundenzentrum.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Handel sowie in der Mitarbeiterführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der ALB-GOLD Landmarkt ist Teil unseres Kundenzentrums in Trochtelfingen und verbindet Verkauf, Genuss und Markenerlebnis. Für die Verantwortung unseres Landmarkts suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Organisationstalent und Führungserfahrung.

  • Leitung des operativen Betriebs
  • Führung, Einsatzplanung und Motivation des Verkaufsteams
  • Organisation der Abläufe auf der Verkaufsfläche
  • Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
  • Beschaffung des kompletten Warensortiments
  • Mitgestaltung von Aktionen und Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit dem Team Marketing

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Handel oder vergleichbarem Umfeld
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Organisationsstärke und unternehmerisches Denken
  • Freude am Umgang mit Kunden, Team und Produkten

Wir bieten:

  • Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
  • Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen
  • Besonderes Arbeitsumfeld im ALB-GOLD Kundenzentrum
  • ALB-GOLD BENEFITS

Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung

Store Manager (m/w/d) – ALB-GOLD Landmarkt Arbeitgeber: ALB-GOLD Teigwaren GmbH

Der ALB-GOLD Landmarkt bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als familiengeführtes Unternehmen profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und einem direkten Austausch mit der Geschäftsleitung, was Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv an der Gestaltung des Marktes mitzuwirken. Zudem erwarten Sie attraktive Benefits und ein einzigartiges Arbeitsumfeld im ALB-GOLD Kundenzentrum, das Genuss und Markenerlebnis vereint.

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Kontaktdaten:

ALB-GOLD Teigwaren GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager (m/w/d) – ALB-GOLD Landmarkt erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Manager interessierst, schau dir den ALB-GOLD Landmarkt genau an. Besuche den Markt, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das macht einen guten Eindruck!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von ALB-GOLD und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Organisationstalent in die Rolle einbringen kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Verantwortung bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Kundenbetreuung zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager (m/w/d) – ALB-GOLD Landmarkt mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Führungserfahrung
Einsatzplanung
Motivation des Verkaufsteams
Analyse von Kennzahlen
Ableitung von Maßnahmen
Beschaffung von Warensortimenten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stellenanzeige. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Store Manager passen. Zeig uns, warum du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALB-GOLD Teigwaren GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die ALB-GOLD Landmarkt Philosophie, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Store Manager umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Organisationstalent und deine Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Analysiere relevante Kennzahlen

Da die Analyse von Kennzahlen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du solche Daten interpretierst und welche Maßnahmen du daraus ableiten würdest. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kennzahlen genutzt hast, um den Betrieb zu optimieren.

Zeige deine Begeisterung für Kundenservice

Der Umgang mit Kunden ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du ein motiviertes Verkaufsteam führst und gleichzeitig ein hervorragendes Kundenerlebnis schaffst. Deine Leidenschaft für den Kundenkontakt wird positiv wahrgenommen.