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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen zur digitalen Transformation interner Prozesse.
- Arbeitgeber: Fortschrittliches Finanzdienstleistungsunternehmen mit kollaborativer Kultur in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit Java/Kotlin und Backend-Programmierung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist eine zukunftsorientierte Finanzdienstleistungsinstitution mit Sitz in Zürich, die für die Kombination moderner Technologie mit einer stark kollaborativen Kultur bekannt ist. Das Unternehmen arbeitet mit schlanken Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Engagement für Innovationen im Bankbetrieb. Die Mitarbeiter profitieren von einer Umgebung, die Fachwissen, Initiative und kontinuierliches Lernen schätzt und gleichzeitig eine stabile und gut etablierte Marktpräsenz aufrechterhält.
Rollenübersicht
Als Software Engineer im Team für Prozessautomatisierung und Integrationsplattformen tragen Sie zur Gestaltung, Entwicklung und Verbesserung von Systemen bei, die die digitale Transformation interner Prozesse vorantreiben. Sie arbeiten mit einem modernen Technologiestack, einschließlich Java/Kotlin, ereignisgesteuerten Architekturen, Spring Boot und Container-Plattformen, um Lösungen zu entwickeln, die die Effizienz verbessern, Geschäftsabläufe unterstützen und das operationale Rückgrat des Unternehmens stärken. Die Rolle kombiniert praktische Ingenieurtätigkeiten, Lösungsdesign und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Stakeholdern.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung interner Anwendungen oder Konfiguration kommerzieller Tools (z.B. Jira), um Geschäftsanforderungen zu unterstützen und betriebliche Abläufe zu verbessern.
- Übernahme neuer Initiativen, einschließlich Anforderungsanalyse, Lösungsdesign und architektonischen Überlegungen.
- Teilnahme an Code-Reviews und Beitrag zu Best-Practice-Engineering-Standards und Entwicklungsprozessen.
- Erstellung und Pflege hochwertiger Dokumentationen für Funktionen, Prozesse und Systemschnittstellen.
- Fehlerbehebung und Lösung von Anwendungsproblemen, um einen stabilen und zuverlässigen Plattformbetrieb sicherzustellen.
Erwartetes Profil
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, bringen Sie praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, starke Backend-Programmierkenntnisse und ein Interesse an prozessorientierten Systemen mit. Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeit, genießen die Zusammenarbeit über Teams hinweg und streben kontinuierlich danach, Ihre technischen Fähigkeiten auszubauen. Bewerber müssen über eine gültige Schweizer Arbeitsbewilligung verfügen oder Bürger eines EU/EFTA-Landes sein.
Zusätzliche Qualifikationen
- Ein Bachelor-Abschluss in Informatik, einem verwandten Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung in der Softwareentwicklung.
- Solide Erfahrung mit Java und/oder Kotlin, mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Bereitstellung hochwertiger Software.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung, idealerweise mit Erfahrung in komplexen Systemlandschaften.
- Kenntnisse in Atlassian-Tools (insbesondere Jira) oder die Bereitschaft, Expertise in diesem Bereich zu entwickeln.
- Eine Wachstumsmentalität und ein starkes Verantwortungsbewusstsein; fließende Englischkenntnisse sind erforderlich, Deutsch ist von Vorteil.
Vorteile
Das Unternehmen bietet eine moderne Arbeitsumgebung und attraktive Bedingungen, die sowohl persönliche Entwicklung als auch Work-Life-Balance unterstützen.
- Gelegenheiten zur kontinuierlichen Weiterbildung durch interne und externe Schulungsprogramme.
- Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich hybrider Arbeitsoptionen.
- Ein zentrales Büro in Zürich mit modernen Kollaborationsräumen.
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit leistungsabhängigen Anreizen.
- Zusätzliche Urlaubsoptionen zur Unterstützung persönlicher Bedürfnisse und der Work-Life-Balance.
- Eine Kultur, die Teamarbeit, Wissensaustausch und bereichsübergreifende Zusammenarbeit fördert.
Software Engineer - Process Automation & Integration Platforms Arbeitgeber: Albedis AG
Kontaktperson:
Albedis AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer - Process Automation & Integration Platforms
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Initiative – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Da du als Software Engineer arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen und Coding-Challenges vorbereiten. Übe mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um sicherzustellen, dass du bereit bist, dein Können unter Beweis zu stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer - Process Automation & Integration Platforms
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Fähigkeiten. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeige auf, wie du mit Technologien wie Java oder Kotlin gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Dokumentation ist der Schlüssel: Vergiss nicht, deine Dokumentationsfähigkeiten zu erwähnen! Wir legen großen Wert auf klare und präzise Dokumentation, also zeig uns, dass du das auch kannst und warum es dir wichtig ist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albedis AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die innovative und kollaborative Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung teilst und bereit bist, aktiv zur digitalen Transformation beizutragen.
✨Technische Vorbereitung ist alles
Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist, insbesondere mit Java/Kotlin und Spring Boot. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Erwarte, dass du während des Interviews möglicherweise praktische Programmieraufgaben oder technische Fragen beantworten musst. Übe vorher Coding-Challenges und sei bereit, deinen Denkprozess zu erklären, während du Lösungen entwickelst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Engagement und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.