Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Führungskräfte in HR-Fragen und betreue Mitarbeitende im gesamten HR-Lifecycle.
- Unternehmen: pAlbedis Bern, ein dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Stilsichere Deutschkenntnisse sind notwendig, Französischkenntnisse von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Strategie und mache einen echten Unterschied im Unternehmen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung, HR-Weiterbildung und mehrjährige HR-Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Albedis Bern sucht eine motivierte HR-Fachfrau oder HR-Fachmann (80-100%) zur Verstärkung des Teams. In dieser Rolle beraten Sie Führungskräfte in HR-Fragen und betreuen Mitarbeitende über den gesamten HR-Lifecycle hinweg.
Erforderlich sind eine kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann sowie mehrjährige Erfahrung in der HR-Funktion. Stilsichere Deutschkenntnisse sind notwendig, Französischkenntnisse sind von Vorteil.
HR-Generalist (80-100%) – Beratung, Recruiting & Branding Arbeitgeber: Albedis Bern
pAlbedis Bern bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als HR-Generalist die Möglichkeit haben, aktiv zur Entwicklung und Förderung von Talenten beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem zentralen Standort in Bern, der eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel bietet.
