Auf einen Blick
- Aufgaben: Gérer des projets de sécurité, coordonner équipes et clients pour des installations techniques.
- Unternehmen: Leader en technologies du bâtiment et infrastructures de sécurité en Suisse.
- Vorteile: Salaire attractif, projets stimulants et perspectives d'évolution.
- Weitere Informationen: Environnement structuré avec des équipes expérimentées.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe dynamique et travaillez sur des projets innovants avec des clients prestigieux.
- Qualifikationen: Expérience en gestion de projets techniques et connaissance des systèmes de sécurité.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Notre client est un acteur majeur des technologies du bâtiment et des infrastructures de sécurité en Suisse. Dans le cadre du développement de ses activités en Suisse romande, nous recherchons un(e) Chef de Projet Sûreté spécialisé(e) dans les systèmes de contrôle d'accès, vidéosurveillance et sécurité électronique.
En tant que Chef de Projet Sûreté, vous assurez le pilotage global des projets et coordonnez l'ensemble des parties prenantes internes et externes.
DESCRIPTION DE LA MISSION- Gestion complète des projets sûreté : planning, budget, coordination et suivi opérationnel
- Pilotage de projets liés aux systèmes de contrôle d'accès, vidéosurveillance et sécurité électronique
- Coordination des équipes techniques, partenaires et fournisseurs
- Interface entre les équipes commerciales, techniques, financières, logistiques et les clients
- Suivi des installations et accompagnement des phases de mise en service
- Animation des réunions de projet et reporting d'avancement
- Garantie du respect des standards qualité et sécurité
- Gestion de la relation client tout au long du projet
- Formation technique complétée idéalement par une formation en gestion de projet
- Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la gestion de projets techniques
- Expérience dans le domaine de la sûreté / sécurité électronique indispensable
- Bonne compréhension des systèmes de contrôle d'accès et vidéosurveillance
- Capacité à coordonner plusieurs intervenants et piloter des projets complexes
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles
- Orientation client et sens des responsabilités
- Certification IPMA ou équivalent : un réel atout
- Français courant, anglais apprécié
- Une société reconnue pour son expertise sur des environnements techniques critiques
- Des projets variés et stimulants auprès de clients prestigieux
- Un environnement structuré avec de réelles perspectives d'évolution
- Une collaboration avec des équipes techniques expérimentées
- Un package salarial attractif selon expérience
Chef de projets Arbeitgeber: ALBEDIS - GENEVE
Notre client est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant au cœur de la Suisse romande. Avec des projets variés dans le domaine de la sûreté et de la sécurité électronique, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle et d'une collaboration avec des équipes techniques expérimentées. De plus, l'entreprise valorise l'innovation et le respect des standards de qualité, tout en proposant un package salarial attractif.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de projets erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Tip Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Projekt oder eine Idee hast, die du in einem Gespräch ansprechen kannst, tu es. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität – Eigenschaften, die Arbeitgeber lieben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Prozesses zu unterstützen und sicherzustellen, dass du die richtige Position findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de projets mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du der perfekte Chef de Projet Sûreté für unser Team bist.
Betone deine technischen Fähigkeiten!:Da wir im Bereich Sicherheitstechnologien arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Systemen wie Kontrolle d'accès und vidéosurveillance hervorhebst. Zeig uns, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
Strukturiere deine Unterlagen!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALBEDIS - GENEVE vorbereitet
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die spezifischen Projekte und Technologien, die das Unternehmen nutzt. Zeige, dass du die Systeme von Zugangskontrolle, Videoüberwachung und elektronischer Sicherheit verstehst und bereit bist, diese in deinen Projekten zu implementieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Koordination unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du verschiedene Stakeholder erfolgreich koordiniert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit technischen, kommerziellen und finanziellen Teams betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
