Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte im Bereich Sicherheitstechnik und koordiniere alle Beteiligten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Gebäudetechnologie und Sicherheitssystemen in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Projekte mit renommierten Kunden.
- Weitere Informationen: Strukturierte Umgebung mit echten Aufstiegschancen und Zusammenarbeit mit erfahrenen Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Sicherheitslösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Projektleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Notre client est un acteur majeur des technologies du bâtiment et des infrastructures de sécurité en Suisse. Dans le cadre du développement de ses activités en Suisse romande, nous recherchons un(e) Chef de Projet Sûreté spécialisé(e) dans les systèmes de contrôle d'accès, vidéosurveillance et sécurité électronique.
En tant que Chef de Projet Sûreté, vous assurez le pilotage global des projets et coordonnez l'ensemble des parties prenantes internes et externes.
DESCRIPTION DE LA MISSION- Gestion complète des projets sûreté : planning, budget, coordination et suivi opérationnel
- Pilotage de projets liés aux systèmes de contrôle d'accès, vidéosurveillance et sécurité électronique
- Coordination des équipes techniques, partenaires et fournisseurs
- Interface entre les équipes commerciales, techniques, financières, logistiques et les clients
- Suivi des installations et accompagnement des phases de mise en service
- Animation des réunions de projet et reporting d'avancement
- Garantie du respect des standards qualité et sécurité
- Gestion de la relation client tout au long du projet
- Formation technique complétée idéalement par une formation en gestion de projet
- Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la gestion de projets techniques
- Expérience dans le domaine de la sûreté / sécurité électronique indispensable
- Bonne compréhension des systèmes de contrôle d'accès et vidéosurveillance
- Capacité à coordonner plusieurs intervenants et piloter des projets complexes
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles
- Orientation client et sens des responsabilités
- Certification IPMA ou équivalent : un réel atout
- Français courant, anglais apprécié
- Une société reconnue pour son expertise sur des environnements techniques critiques
- Des projets variés et stimulants auprès de clients prestigieux
- Un environnement structuré avec de réelles perspectives d'évolution
- Une collaboration avec des équipes techniques expérimentées
- Un package salarial attractif selon expérience
Chef de projets Arbeitgeber: ALBEDIS - GENEVE
ALBEDIS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Präsenz in der Schweiz und einem Fokus auf Luxus- und Lifestyle-Produkte profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsklima, das Vielfalt und Innovation fördert. Hier haben Sie die Chance, Ihre juristischen Fähigkeiten in einem internationalen Kontext einzubringen und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chef de projets erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Sicherheitstechnik überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige ausgeschrieben ist. Wir unterstützen dich dabei, eine überzeugende Nachricht zu formulieren, die dein Interesse und deine Qualifikationen hervorhebt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen und die perfekte Position für dich finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de projets mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich geleitet hast. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen im Bereich Sicherheitstechnik und Projektmanagement, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALBEDIS - GENEVE vorbereitet
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projekts vertraut, für das du dich bewirbst. Informiere dich über die Technologien im Bereich der Sicherheitssysteme, insbesondere über Zugangskontrollsysteme und Videoüberwachung. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese während des Interviews zu besprechen. Zeige, wie du Budget, Zeitplan und Teamkoordination erfolgreich gemanagt hast. Solche Beispiele helfen, deine Erfahrung greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Koordination erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
