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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gère la comptabilité générale et les salaires de l'entreprise.
- Arbeitgeber: Société reconnue dans le domaine de la construction.
- Mitarbeitervorteile: Poste fixe, équipe dynamique et excellentes conditions de travail.
- Andere Informationen: Autonomie et sens des priorités sont essentiels.
- Warum dieser Job: Rejoins une entreprise stable et fais partie d'une équipe engagée.
- Gewünschte Qualifikationen: Formation en comptabilité et 5 ans d'expérience en PME.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Notre client est une société active dans le domaine de la construction de la région de la Broye, il cherche à compléter son équipe et recrute un/e :
DESCRIPTION DE LA MISSION- Gestion de la comptabilité générale de la société jusqu'au bouclement (mensuel et annuel)
- Décomptes TVA et déclarations fiscales
- Suivi de la trésorerie et des paiements
- Travaux de budgets, d'analyse financière et reporting à la direction
- Gestion des salaires, assurances sociales et cycle de vie des collaborateurs
- Formation supérieure en comptabilité
- Expérience de 5 ans au moins dans un poste impliqué dans la comptabilité générale en PME
- Expérience dans la gestion des salaires et l'administration des ressources humaines
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Bonne capacité d'autonomie et d'organisation, sens des priorités
Nous offrons un poste fixe au sein d'une société reconnue et stable, une équipe dynamique, de très bonnes conditions de travail.
Responsable Comptable & Salaires 80%-100% Arbeitgeber: Albedis Lausanne
Kontaktperson:
Albedis Lausanne HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Comptable & Salaires 80%-100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller zu erreichen. Außerdem kannst du dort auch mehr über die Unternehmenskultur erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dir gefällt, zögere nicht, sie direkt zu kontaktieren, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal werden Positionen geschaffen, wenn der richtige Kandidat auftaucht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Comptable & Salaires 80%-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst: In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du über deine beruflichen Erfahrungen schreibst, konzentriere dich auf relevante Fähigkeiten, die zur Stelle passen. Erzähl uns von deinen Erfolgen in der Buchhaltung und im Gehaltsmanagement – das ist für uns wichtig!
Korrekturlesen nicht vergessen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen die besten Bewerbungen sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albedis Lausanne vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Responsable Comptable & Salaires vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und Gehaltsabrechnung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung, da dies für die Rolle entscheidend ist. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach der Teamstruktur oder den aktuellen Herausforderungen im Bereich Buchhaltung und Gehaltsabrechnung.